Welche Rolle spielen Mitarbeiter-Botschafter bei der Stärkung der Arbeitgebermarke eines Unternehmens in München?

Mitarbeiter-Botschafter spielen eine entscheidende Rolle bei der Stärkung der Arbeitgebermarke eines Unternehmens in München. Als authentische Stimmen aus dem Inneren der Organisation tragen sie maßgeblich dazu bei, das Image des Arbeitgebers zu formen und potenzielle Talente anzuziehen. Hier sind einige wichtige Aspekte ihrer Rolle: Authentizität und Glaubwürdigkeit: Mitarbeiter-Botschafter vermitteln ein realistisches Bild der Unternehmenskultur und des Arbeitsalltags. In einer Stadt wie München, die für ihre hohe Lebensqualität und innovative Unternehmen bekannt ist, ist dies besonders wertvoll. Reichweite in sozialen Medien: Durch das Teilen von Erfahrungen auf Plattformen wie LinkedIn oder XING erweitern Mitarbeiter-Botschafter die digitale Präsenz des Unternehmens. Dies ist in der tech-affinen Münchner Szene von großer Bedeutung. Talent-Akquise: Laut einer Studie von LinkedIn sind Empfehlungen durch Mitarbeiter eine der effektivsten Rekrutierungsmethoden. In München, wo der Wettbewerb um Fachkräfte besonders hoch ist, können Mitarbeiter-Botschafter entscheidend sein, um Top-Talente zu gewinnen. Storytelling: Mitarbeiter-Botschafter erzählen persönliche Geschichten über ihre Arbeit und Entwicklung im Unternehmen. Dies schafft eine emotionale Verbindung zu potenziellen Bewerbern und hebt das Unternehmen von anderen Arbeitgebern in München ab. Förderung der Unternehmenskultur: Indem sie die Werte und Vision des Unternehmens nach außen tragen, stärken Mitarbeiter-Botschafter auch intern die Unternehmenskultur. Dies ist besonders wichtig in einer diversen Stadt wie München, um ein Gefühl der Zugehörigkeit zu schaffen. Ein erfolgreiches Beispiel aus München ist das 'Mitarbeiter-Botschafter-Programm' von Siemens. Hier teilen Mitarbeiter regelmäßig Einblicke in ihre Arbeit und die Innovationsprojekte des Unternehmens, was die Attraktivität von Siemens als Arbeitgeber in der Region signifikant gesteigert hat. Für Unternehmen in München ist es ratsam, ein strukturiertes Mitarbeiter-Botschafter-Programm zu implementieren. Dies könnte Schulungen, Unterstützung bei der Content-Erstellung und Anreize für aktive Botschafter umfassen. Dabei sollte der Fokus auf der Hervorhebung der einzigartigen Vorteile des Arbeitens in München liegen, wie z.B. die Nähe zu den Alpen, die reiche Kultur und die starke Wirtschaft der Region. Zusammenfassend lässt sich sagen, dass Mitarbeiter-Botschafter in München eine Schlüsselrolle bei der Stärkung der Arbeitgebermarke spielen. Sie bieten eine authentische Perspektive, erweitern die Reichweite des Employer Brandings und sind entscheidend für die Gewinnung und Bindung von Talenten in einem wettbewerbsintensiven Arbeitsmarkt.

Wie können Unternehmen in München ihre Employer-Branding-Strategien in Krisenzeiten oder bei bedeutenden Veränderungen anpassen?

In Zeiten der Krise oder bei bedeutenden Veränderungen müssen Unternehmen in München ihre Employer-Branding-Strategien geschickt anpassen, um wettbewerbsfähig zu bleiben und Top-Talente anzuziehen. Hier sind einige effektive Strategien: 1. Transparente Kommunikation Offene und ehrliche Kommunikation ist entscheidend. Unternehmen sollten: Regelmäßige Updates über die aktuelle Situation geben Klare Botschaften über Unternehmensstrategien und -entscheidungen vermitteln Mitarbeiter-Feedback aktiv einholen und darauf reagieren 2. Fokus auf Mitarbeiterwohlbefinden Besonders in der dynamischen Arbeitswelt Münchens ist es wichtig, das Wohlbefinden der Mitarbeiter in den Vordergrund zu stellen: Flexible Arbeitsmodelle anbieten (z.B. Homeoffice oder hybride Modelle) Unterstützung bei mentaler Gesundheit bereitstellen Work-Life-Balance fördern, was in der lebendigen Stadtkultur Münchens besonders geschätzt wird 3. Digitale Präsenz stärken In Krisenzeiten verlagert sich die Rekrutierung verstärkt ins Digitale. Unternehmen sollten: Ihre Online-Präsenz auf Plattformen wie Xing und LinkedIn optimieren Virtuelle Recruiting-Events und digitale Jobmessen durchführen Authentische Einblicke in den Arbeitsalltag durch Video-Content oder virtuelle Office-Tours geben 4. Werte und Unternehmenskultur hervorheben In unsicheren Zeiten suchen Arbeitnehmer nach Stabilität und Sinnhaftigkeit: Die Unternehmenswerte klar kommunizieren und leben Soziales Engagement und Nachhaltigkeitsinitiativen betonen, was in München besonders relevant ist Erfolgsgeschichten von Mitarbeitern teilen, die die Unternehmenskultur widerspiegeln 5. Anpassungsfähigkeit demonstrieren Zeigen Sie, wie Ihr Unternehmen sich an neue Gegebenheiten anpasst: Innovationen und neue Arbeitsweisen hervorheben Weiterbildungsmöglichkeiten und Umschulungsprogramme anbieten Die Fähigkeit des Unternehmens betonen, sich in der sich schnell verändernden Münchner Wirtschaftslandschaft zu behaupten 6. Lokale Expertise nutzen München hat eine einzigartige Wirtschaftsstruktur mit vielen Technologie- und Innovationsunternehmen: Partnerschaften mit lokalen Universitäten und Forschungseinrichtungen hervorheben Beteiligung an Münchner Innovationsclustern und Netzwerken kommunizieren Die Vorteile des Standorts München für die berufliche Entwicklung betonen Laut einer Studie der Universität München aus dem Jahr 2023 konnten Unternehmen, die ihre Employer-Branding-Strategien während der COVID-19-Pandemie aktiv anpassten, ihre Mitarbeiterbindung um durchschnittlich 28% steigern und ihre Attraktivität für hochqualifizierte Bewerber um 35% erhöhen. Indem Unternehmen in München diese Strategien umsetzen, können sie nicht nur Krisen überstehen, sondern gestärkt aus ihnen hervorgehen und ihre Position als attraktive Arbeitgeber in einer der dynamischsten Städte Deutschlands festigen.

Welche häufigen Fehler machen Unternehmen bei der Entwicklung ihrer Arbeitgebermarke, und wie können diese in München vermieden werden?

Bei der Entwicklung einer Arbeitgebermarke, insbesondere in einem dynamischen Markt wie München, können Unternehmen einige kritische Fehler machen. Hier sind die häufigsten Fallstricke und wie man sie vermeiden kann: Mangelnde Authentizität: Viele Unternehmen versuchen, ein unrealistisches oder übertriebenes Bild von sich zu zeichnen. Lösung: Bleiben Sie authentisch. Zeigen Sie die echte Unternehmenskultur und -werte. In München schätzen Arbeitnehmer Transparenz und Ehrlichkeit. Vernachlässigung der lokalen Kultur: Internationale Unternehmen in München übersehen oft die Bedeutung der bayerischen Kultur und Traditionen. Lösung: Integrieren Sie lokale Elemente in Ihre Arbeitgebermarke. Zeigen Sie, wie Ihr Unternehmen zur Münchner Gemeinschaft beiträgt. Fehlende Differenzierung: In der Tech-Hochburg München klingen viele Arbeitgeberversprechen ähnlich. Lösung: Identifizieren Sie Ihre einzigartigen Stärken. Heben Sie sich ab, indem Sie spezifische Vorteile hervorheben, die andere nicht bieten können. Vernachlässigung der Mitarbeiterstimmen: Die Entwicklung der Arbeitgebermarke erfolgt oft top-down ohne Einbeziehung der Mitarbeiter. Lösung: Führen Sie Umfragen und Fokusgruppen durch. Laut einer Studie der TU München sind Unternehmen mit starkem Mitarbeiter-Engagement um 21% profitabler. Mangelnde Konsistenz: Die Arbeitgebermarke stimmt nicht mit der tatsächlichen Mitarbeitererfahrung überein. Lösung: Stellen Sie sicher, dass Ihre Versprechen mit der Realität übereinstimmen. Implementieren Sie regelmäßige Feedback-Schleifen, um Diskrepanzen zu identifizieren und zu beheben. Vernachlässigung digitaler Kanäle: In der digitalen Hauptstadt Deutschlands ist eine schwache Online-Präsenz ein großer Nachteil. Lösung: Investieren Sie in eine starke digitale Arbeitgebermarke. Nutzen Sie Plattformen wie Kununu und XING, die in München besonders relevant sind. Fehlende Anpassung an verschiedene Zielgruppen: Eine einheitliche Botschaft für alle Bewerbergruppen ist oft ineffektiv. Lösung: Segmentieren Sie Ihre Zielgruppen. Passen Sie Ihre Botschaften für verschiedene Karrierestufen und Fachbereiche an, die in München besonders gefragt sind, wie IT, Automotive oder Biotech. Vernachlässigung von Nachhaltigkeit und CSR: In einer umweltbewussten Stadt wie München kann dies ein entscheidender Fehler sein. Lösung: Integrieren Sie Nachhaltigkeitsinitiativen in Ihre Arbeitgebermarke. Zeigen Sie Ihr Engagement für die Umwelt und soziale Verantwortung. Durch die Vermeidung dieser Fehler und die Umsetzung der genannten Lösungen können Unternehmen in München eine starke, authentische und ansprechende Arbeitgebermarke aufbauen. Dies ist besonders wichtig in einem wettbewerbsintensiven Arbeitsmarkt wie München, wo Top-Talente oft zwischen mehreren attraktiven Angeboten wählen können. Eine gut entwickelte Arbeitgebermarke kann hier den entscheidenden Unterschied machen.

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Top empfohlene Employer Branding Agenturen

lehof GmbH
5
(8 Bewertungen)
Elevating Brands. The only agency with an Academy Award®
Empfohlen
Top ausgezeichnet
lehof is a creative consultancy dedicated to elevating brands . We work with ambitious clients who seek more than just campaigns—they want meaningful, transformative strategies that create lasting impact. From global leaders like Huawei to iconic names such as Dr. Hauschka , we’ve crafted campaigns that resonate across markets. Our work includes guiding brands like D.O. Rueda , Spain’s globally best-selling white wine, and helping Paulaner Spezi , Germany’s favorite soft drink mix, successfully adapt and launch as Paulaner Sunset in the U.S. This blend of creativity and consultancy ensures we don’t just deliver campaigns—we deliver growth. Our expertise lies in reinvigorating brands, crafting narratives that connect, and creating bold, memorable executions tailored to each market. Our founders, Jonas Lembeck and Philip Hofmann, are driven by a simple yet powerful principle: every brand holds untapped potential. At lehof, we elevate brands by crafting the right ideas and executing them flawlessly on the perfect platform.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort München, Deutschland
Ab 3.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Automobil (+8)
Spricht Englisch, Deutsch(+3)
11-50 Mitglieder
Digital Masters GmbH
4.8
(24 Bewertungen)
WE ARE THINKERS AND MAKERS OF TODAY'S COMMUNICATION AND COMMERCE.
Sehr zu empfehlen
Top ausgezeichnet
🇬🇧 below 🇩🇪 Sagen Sie Hi zu Digital Masters, Ihrer Agentur für E-Commerce, Websites und digitale Kommunikation. Die Zukunft ist digital. Und die gestalten wir mit Leidenschaft, Know-how und richtig viel Power. Bei uns arbeiten von Anfang an Profis aus Beratung & Strategie, Marketing, Technologie und Kreation gemeinsam an Ihren Zielen. Dieses Setup ist die Basis von Digital Masters, unsere DNA. Und das funktioniert richtig gut! Vom Start-up bis zum Big Player, wir unterstützen Sie bei der Digitalisierung Ihres Unternehmens. Wir optimieren Ihre Channels und Kampagnen, maximieren Ihre Ergebnisse, entwickeln passende Plattformen und lassen Ihre Marke dort strahlen, wo sie gesehen wird. Dabei orientieren wir uns an nichts Geringerem als Ihren Erfolg! Klingt richtig gut, oder? Dann melden Sie sich. 🇬🇧 Say hi to Digital Masters, your agency for e-commerce, websites and digital communication. The future is digital. And we're shaping it with passion, know-how and a lot of power. With us, professionals from consulting & strategy, marketing, technology and creation work together on your goals right from the start. This setup is the basis of Digital Masters, our DNA. And it works really well! From start-ups to big players, we support you in digitizing your business. We optimize your channels and campaigns, maximize your results, develop suitable platforms and let your brand shine where it is seen. In doing so, we focus on nothing less than your success! Sounds really good, doesn't it? Then get in touch.
2 Referenzen in Employer Branding
Standort Hamburg, Deutschland
Ab 3.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Reise & Freizeit (+13)
Spricht Deutsch, Englisch
51-200 Mitglieder
EVERNINE
4.9
(14 Bewertungen)
Consult. Connect. Create.
Sehr zu empfehlen
Top ausgezeichnet
Die EVERNINE steht als mehrfach ausgezeichnete strategische Kommunikationsberatung und Full-Service Agentur für effektive Next-Level-Kommunikation und innovative Marketing Services. Wir beraten unsere Kunden strategisch, ermöglichen die digitale Transformation von Marketing, Sales, PR & HR und bieten ein großes Portal- & Verlagsnetzwerk für effektivem KPI-getriebene Kampagnen. Schwerpunkte liegen in unserem Branchen-Know-How, in unserem großen Technologie-Stack, in der kosteneffizienten Vernetzung von Kommunikationsdisziplinen sowie dem Service, sämtliche Agenturleistungen auch dauerhaft auszulagern. Gemäß unserem Leitsatz „Consult. Connect. Create“ findet unsere Betreuung via „One Voice“ statt. Sie entscheiden – Wir stehen als Beratung an Ihrer Seite oder als umsetzungsstarke 360°-Agentur. Mit uns setzen Sie auf eine zukunftsweisende Digitale Kommunikationsberatung, während auf Ihren Wunsch hin unsere angebundene Full-Service-Agentur alle benötigten Leistungen mitliefert. Sie erwartet gleichermaßen dauerhafte technologische und kreative Unterstützung, optional im Outsourcing-Modell. Transformieren und vernetzen Sie mit uns Ihr Marketing, PR, Sales & HR, intern wie extern.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort München, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Logistik & Supply Chain (+19)
Spricht Englisch, Chinesisch(+3)
51-200 Mitglieder
Kochan & Partner GmbH
4.9
(3 Bewertungen)
Branding & Design für Mittelstand & B2B | Top-15 CD/CI Ranking | Seit über 40 Jahren
Empfohlen
Top ausgezeichnet
Strategisches Branding und Corporate Design für BtB und Mittelstand Strategie schafft Zukunft. Design schafft das Wow. Gemeinsam schaffen wir authentische Marken. Wir sind eine inhabergeführte Markenagentur aus München mit über 40 Jahren Erfahrung in Markenberatung und Corporate Design. Wir gehören schon ewig zu den Top 15 der besten Markenagenturen Deutschlands und sind spezialisiert auf strategisches Branding und kreative Markenkommunikation für mittelständische und inhabergeführte Unternehmen.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort München, Deutschland
Ab 8.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Industriegüter & Service (+7)
Spricht Deutsch, Englisch
11-50 Mitglieder
Spreadfilms
(0 Bewertung*en)
Wir kreieren, vermarkten und begeistern - mit frischen Ideen & hochwertigen-kreativen Inhalten.
Häh, "Spreadfilms" und dann so ein breites Portfolio! JA, richtig gelesen. Zur Erklärung: Wir sind seit unserer Gründung in 2008 zu eine der größten Werbefilmproduktionen Deutschlands herangewachsen und haben in dieser Zeit nicht nur unser Team, sondern auch unser Angebot rund um unsere Passion für kreatives Marketing erweitert. Spreadfilms steht heute für weitaus mehr als eine reine Filmagentur. Warum wir unseren Agentur-Namen nicht geändert haben? Mit jedem Filmprojekt haben wir gelernt, wie man die Kernbotschaften eines Produktes oder einer Dienstleistung destilliert und emotional auf den Punkt bringt.. diese Kompetenz ist eines unserer größten Assets, die wir in unsere zukünftige Zusammenarbeit mitnehmen und was einfach den Unterschied ausmachen wir. JA, nochmal richtig gelesen... wir würden gerne mit Dir zusammenarbeiten und glaub uns, was uns einfach bockt sind spannende Kunden wie Du und jede Herausforderung die ums Eck kommt. Also ruf uns an, schick ne Brieftaube oder probiers per Flaschenpost. Wir freuen uns auf Dich.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort München, Deutschland (+3)
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Haushaltsprodukte (+8)
Spricht Englisch, Deutsch(+3)
51-200 Mitglieder
Off The Beaten Track Communications
(0 Bewertung*en)
Aufbrechen, um neue Ufer zu entdecken. Authentisch. Ehrlich. Innovativ. Mutig.
Top ausgezeichnet
Wir sind OFF THE BEATEN TRACK. Wir erfinden Kommunikation nicht neu, aber wir gehen konsequent neue Wege. Wir wollen uns selbst, aber auch unsere Kunden dazu animieren, regelmäßig ausgetretene Pfade zu verlassen und mit neuen Ideen zu fordern. Dabei sind wir weit mehr als nur Berater oder reine Umsetzer. Durch verschiedene Backgrounds und langjährige Expertise finden wir für jede Herausforderung die perfekte Lösung. Wir denken gemeinsam über den Tellerrand hinaus. Seit 2024 arbeiten wir am Refresh des Agenturmodells. Wir sind dabei weit mehr als nur Berater oder Werkbank. Wir sind Ideen- und Impulsgeber, Navigator und helfende Hand. Vor allem verstehen wir uns als vertrauensvoller Partner, um gemeinsam die bestmöglichen Ergebnisse zu erzielen. Dabei setzen wir auf Nachhaltigkeit, technische Innovationen und regionale Identität, um ein zukunftsfähiges Umfeld für uns, unsere Mitarbeiter und Partner zu schaffen. Wir wollen nichts weniger, als einen Refresh des Modells „Kommunikationsagentur“ bewirken. ------------------------ We are OFF THE BEATEN TRACK. We are not merely reinventing communication; we are dedicated to consistently breaking new ground. More than just consultants or service providers, our diverse backgrounds and extensive expertise enable us to craft the perfect solution for every challenge. We always think outside the box and challenge ourselves and our clients with new ideas. Since 2024, we have been revitalizing the agency model. We are a wellspring of ideas and energy, a navigator, and a helping hand. Above all, we are a trusted partner, committed to achieving the best possible results together. We focus on sustainability, technical innovation and regional identity to create a future-proof environment for ourselves, our employees and our partners. We want nothing less than to refresh the "communications agency" model.
2 Referenzen in Employer Branding
Standort München, Deutschland
Ab 3.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Kleidung & Accessoires (+3)
Spricht Englisch, Arabisch(+3)
11-50 Mitglieder

Alle Employer Branding Experten in München

MVP Agency
4.5
(1 Bewertung*en)
MVP: Maximum Visibility, Perfect Results!
Welcome to MVP Agency your marketing agency! We understand that every business is unique and has different needs. That's why we are here to offer you tailored solutions to make your company stand out. Our wide range of services includes everything you need to strengthen your brand and take your business to the next level, combining the best of a social media agency, a digital marketing agency, and more.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Dinslaken, Deutschland
Ab 200 € für Employer Branding
Arbeitete in Kunst & Handwerk (+2)
Spricht Englisch, Deutsch(+1)
1-10 Mitglieder
EGGERT GROUP
4.8
(12 Bewertungen)
Wir sind eine der größten inhabergeführten Full-Service-Agenturen in Deutschland. Kreativ und konzeptionsstark, mit überraschenden Ideen für Handel & Vertrieb und kluger crossmedialer Vernetzung tragen wir zum Erfolg von Mittelstandsunternehmen und internationalen Konzernen bei. Klare Leitlinie: so persönlich, so einfallsreich und so wirtschaftlich wie möglich. Daran halten wir uns seit über 30 Jahren. Woran wir uns auch halten, ist unsere Heimat Düsseldorf. Schon immer. Und ob waschecht oder zugereist: Wir sind alle Düsseldorfer: den Kopf an der Kö, die Füße im Rhein.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Düsseldorf, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Unterhaltungselektronik (+13)
Spricht Deutsch, Englisch(+1)
11-50 Mitglieder
RosenbauerSolbach Werbeagentur GmbH
5
(5 Bewertungen)
Wir sind B2B PUR Regional international. Klassisch digital. Strategisch emotional.
Top ausgezeichnet
Als eine der führenden B2B-Agenturen im GWA sind wir seit mehr als 50 Jahren die Experten für B2B-Marketing. Ob für große Konzerne oder für den Mittelstand, auf Projektbasis oder als Lead-Agentur. Wir entwickeln integrierte Kommunikation, die komplexe Botschaften einfach und faszinierend verpackt. Die Unternehmen mit ihren Kunden verbindet und Marken messbar nach vorne bringt. Wir sind absolute Teamplaner, die Dinge gemeinsam anpacken, aus allen Disziplinen die richtigen Mitarbeiter für eine Aufgabe zusammenstellen und dann über sich hinauswachsen. ,
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Hamburg, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Marketing & Werbung (+8)
Spricht Deutsch, Englisch
11-50 Mitglieder
cre8ors
4.8
(20 Bewertungen)
cre8ors gonna create!
Unser junges Team ist ein bunter Mix aus vielen verschiedenen kreativen Köpfen. Flache Hierarchien und viel Spaß bei der Arbeit sorgen dafür, dass wir immer Vollgas geben können, um deine Wünsche zu verwirklichen. Bei unseren Arbeiten kannst du dich stets auf Professionalität und Kreativität verlassen.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Münster, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Industriegüter & Service (+5)
Spricht Deutsch, Arabisch(+5)
11-50 Mitglieder
Wunderland Deutschland / Schweiz GmbH
(0 Bewertung*en)
We ♥ Art & Brands
Top ausgezeichnet
We are an international agency for integrated communication located in Berlin & Zurich. We give brands a platform to reach their communities. We believe in the universal language of art & the power of creativity. We go wild for contemporary art, architecture, design, music & film. We love emotional & authentic brands. We stand for content, relevance & attitude. We build trust & understanding as mediators. We embrace life with passion & curiosity. We think & act across disciplines. We create magic moments & lasting memories. We work with cutting-edge media & communication tools. We find the right partners for the task at hand. We help you benefit from our strong global network of partner.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Berlin, Deutschland
Ab 10.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Hardwaretechnologie & Equipment (+4)
Spricht Englisch, Deutsch
1-10 Mitglieder
Studio Kom. GmbH
5
(3 Bewertungen)
Das Kommunikations-Powerhaus für euren Geschäftserfolg. Strategie ✅ Design ✅ Marketing ✅ Branding ✅
Zeit aufreibende Insellösungen mit zehn Ansprechpartner:innen waren gestern . Wir bringen alles unter ein Dach . Als euer ganzheitlicher Partner kreieren wir durch Verbindung von Strategie , Design und Marketing einen nachhaltigen Pfad zu erhöhter Sichtbarkeit und Umsatzwachstum . Euer Kommunikations - Kompass in dieser rasanten Welt: wir navigieren gekonnt durch jeden Kommunikationskanal – sei er digital, analog, räumlich, akustisch, visuell oder haptisch. Dabei steht stets Effizienz und Innovation im Zentrum unserer Arbeit. So wird eure Botschaft nicht nur gehört , sondern auch gefühlt und bleibt im Kopf . Der Unterschied zu Schema-F Agenturen liegt in unserer Beziehung zu Projekten . Wir tauchen tief in die Welt unserer Kund:innen ein, um jedes Detail, jede Nuance ihrer Produkte und Dienstleistungen wahrhaftig zu verstehen. Nur wer wirklich versteht , kann richtig kommunizieren . Ihr seid der Kern unserer Arbeit. Keine vorgefertigten Lösungen, sondern maßgeschneiderte Strategien , die jede Facette eures Unternehmens widerspiegeln. Ein erfolgreiches Morgen beginnt mit einem gut durchdachten Heute. Lasst uns heute die Zukunft von morgen gemeinsam gestalten .
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Würzburg, Deutschland (+1)
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Gemeinnützig (+2)
Spricht Englisch, Deutsch(+2)
1-10 Mitglieder
battery
4.9
(12 Bewertungen)
Die Kreativagentur für Marken mit Ingenieur-Gen.
Hallo, wir sind battery. Wir machen Markenstrategie, Corporate Design, Employer Branding, Websites und Werbung. Viele unserer Kunden haben ein Ingenieur-Gen. Wir sind ist eine kompakte Agentur mit flachen Strukturen, hoher Motivation und viel Leidenschaft. Uns vertrauen Blue Chips und Hidden Champions. B2C und B2B. Große und Starke und Kleine und Feine.
6 Referenzen in Employer Branding
Unbekannter Standort
Ab 10.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Bau (+11)
Spricht Deutsch, Englisch
11-50 Mitglieder
eobiont
5
(3 Bewertungen)
From strategic insight to operational success
Top ausgezeichnet
Bei eobiont arbeiten wir eng mit unseren Kunden zusammen, um ihre Markenbekanntheit zu steigern, ihren Vertrieb anzukurbeln und ihr Geschäftswachstum zu fördern. Besonders gerne stellen wir uns den Herausforderungen der Technologiebranche und öffentlichkeitswirksamen Kampagnen . Unsere Hauptdienstleistungsbereiche umfassen Marketingstrategie , Markenentwicklung , Website-Erstellung und Online-Marketingkampagnen . Einige bekannte Marken, denen wir geholfen haben, sind Oracle , Tetra Pak, Hilton, Siemens und der World Health Summit . Warum eobiont? Unsere einzigartige Methodik verkürzt die Entwicklungszeit von Monaten auf Wochen und optimiert die Ergebnisse. Top-globale Unternehmen nutzen unsere Strategieworkshops . Wir arbeiten sowohl mit großen Marken als auch mit schnell wachsenden Start-ups . Wir sind ein internationales Team , das die globalen Märkte versteht. Viele unserer Kampagnen wurden mit Branchenpreisen ausgezeichnet. Wir sind seit über 20 Jahren im Geschäft. Haben Sie Schwierigkeiten, Ihre Zielgruppe und Ihre Wachstumsziele zu erreichen? Wir können Ihnen helfen. Beginnen Sie noch heute mit einer kostenlosen Erstberatung .
1 Referenz in Employer Branding
Standort Berlin, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Gemeinnützig (+6)
Spricht Englisch, Deutsch(+1)
11-50 Mitglieder
KOMMERS
5
(5 Bewertungen)
Spezialisten für Weblösungen, Marken und E-Commerce aus einer Hand.
Moin, wir sind KOMMERS – ein junges und innovatives Team aus allen Disziplinen des Onlinesektors, das sich der Herausforderung nach maßgeschneiderten Lösungen im digitalen Raum für Unternehmen stellt. Die Projektteams werden entsprechend der benötigten Expertise für die Umsetzung individuell zusammengestellt. Dabei arbeiten wir mit zahlreichen Dienstleistern in der gesamten Republik zusammen, die in ihrer jeweiligen Spezialisierung Pioniere sind. Gemeinsam bringen wir dich und dein Projekt auf die Überholspur. Hi there, we are KOMMERS - a young and innovative team from all disciplines of the online sector, which meets the challenge of customized solutions in the digital space for companies. The project teams are put together individually according to the expertise required for implementation. We work with numerous service providers throughout the country who are pioneers in their respective specializations. Together, we put you and your project in the fast lane.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Fürth, Deutschland
Ab 3.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Einzelhandel (+5)
Spricht Englisch, Deutsch
1-10 Mitglieder
Agentur SYNEKTAR GmbH
(0 Bewertung*en)
Wir sind eine der führenden Spezialagenturen für B2B-Kommunikation mit Branchenfokus Industriegüter, Bau, Chemie, Handel und Maschinenbau in Süddeutschland. Mit Sitz mitten in München handeln wir national wie international und denken dabei immer crossmedial. Aus Liebe zur Technik sind wir bereits seit 2003 auf technische, erklärungsbedürftige Produkte fokussiert. Wir inspirieren unsere Kunden mit zündenden Konzepten und bringen Marke und Organisation auf das nächste Level. Dazu gehen wir leidenschaftlich ins Detail und stellen komplexe Sachverhalte einfach dar: authentisch, relevant und immer auf den Punkt. Wir sind der Überzeugung: Auch B2B-Kommunikation kann attraktiv sein und begeistern!
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort München, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
11-50 Mitglieder
PIABO PR
(0 Bewertung*en)
Let's drive your success story.
Die Kommunikationsagentur PIABO PR ist der führende Full-Service-PR-Partner der Digitalwirtschaft mit Sitz in Berlin. PIABO erzielt international herausragende Medienpräsenz für seine Kunden aus den Bereichen E-Commerce, MarCom, TravelTech, FinTech, HR-Tech, HealthTech, Blockchain, Consumer Electronics, IoT, Artificial Intelligence, AR/VR, Security, Big Data und SaaS/Cloud. Das Leistungsspektrum des multidisziplinären Beraterteams umfasst Public Relations und Social Media sowie Content Marketing und Influencer Programs. Als strategischer Partner unterstützt PIABO seine Kunden aktiv beim Erreichen ihrer lokalen und globalen Wachstumsziele. The communications agency PIABO PR is the leading full-service PR partner for the digital economy, with headquarters in Berlin. PIABO achieves international, outstanding media presence for its clients in the fields of E-Commerce, MarCom, TravelTech, FinTech, HR-Tech, HealthTech, Blockchain, Consumer Electronics, IoT, Artificial Intelligence, AR/VR, Security, Big Data and SaaS/Cloud. The service spectrum of the multidisciplinary consulting team includes Public Relations and Social Media as well as Content Marketing and Influencer Programs. As a strategic partner, PIABO actively supports its clients in achieving their local and global growth objectives.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Berlin, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Reise & Freizeit (+13)
Spricht Englisch, Deutsch
51-200 Mitglieder
P21. Agentur für Branding und Design
5
(4 Bewertungen)
Uncover value to inspire people.
Mit human centered branddesign Klarheit schaffen, Wert ausdrücken und Menschen begeistern! Als strategische Marken- und Designagentur entwickeln wir klare, zeitgemäße Identitäten für langfristig erfolgreiche Marken. Unsere maßgeschneiderten Lösungen Employer Brand Design, Transformation Brand Design, Sustainable, Brand Design und Starter Brand Design helfen Unternehmen sich für die Zukunft aufzustellen, Wandel zu beschleunigen und Haltung zu zeigen. Wir realisieren Markestrategien die etwas bewegen, Design das berührt und Kommunikation die aktiviert. Worin wir richtig gut sind: Strategische Markenentwicklung Wir helfen Unternehmen dabei, ihre Einzigartigkeit zu entdecken, einen starken Markenkern mit klarer Positionierung zu formulieren und in umsetzbare Maßnahmen zu verwandeln. Design von Marken Auf strategischer Basis entwickeln wir für Marken und Unternehmen prägnante und starke Designkonzepte. Mit schlauen und perfekt aufeinander abgestimmten Gestaltungssystemen erwecken wir die Unternehmensidentität zum Leben und machen sie für die Zukunft bereit. Digitale und analoge Markenführung Egal ob digital, im Raum, klassisch oder alles kombiniert: wir schaffen Kommunikationskonzepte und Erlebnisse, die beeindrucken und die Marke im Sinne der Unternehmensstrategie positiv aufladen.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Grafschaft, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Rechtsdienstleistungen (+9)
Spricht Deutsch, Englisch
11-50 Mitglieder
BOTSCHAFT.digital - Agentur für digitale Kommunikation
5
(2 Bewertungen)
Wir entwickeln die passende Strategie für Deine Botschaft. #gerneperDu
Top ausgezeichnet
Das volle Programm bekommst du bei uns, denn wir wissen was wir tun. In jeder Hinsicht. Wir sind eine Crew kreativer, vor Ideen sprudelnder Individualisten, die nachhaltige und ausgezeichnete Lösungen kreieren. Online sowie offline. Botschaften übermitteln, bezeichnen wir als unsere Aufgabe. Jeder unserer Kunden hat wichtige Botschaften, die wir kreativ und eindrucksvoll kommunizieren. Mit Leidenschaft konzipiert die Botschaft die ideale Strategie für die Verbreitung Deiner Nachricht. Als Botschafter sehen wir uns als Deine Vertretung in die digitale Welt. Wir begleiten dich auf Deinen Entdeckungsreisen durch das Internet und stehen Dir mit Rat und Tat zur Seite. Wir planen mit Dir Deine Reise in die digitale Welt – unsere zweite Heimat. Unser Hauptaugenmerk liegt stets auf einer benutzerfreundlichen Bedienung, schneller und unkomplizierter Abwicklung und der Einhaltung von wichtigen Standards. Bei der Umsetzung greifen wir auf moderne Technologien – aber auch auf Open Source – zurück. Wir beherrschen eine Vielzahl an Programmen (z.B. Adobe, Maxon, Waterproof), Content Management Systemen (z.B. Joomla, Drupal, TYPO3, SuluCMS) und können sicher mit diverser Blog-Software (z.B. WordPress) und mit vielen E-Commerce-Plattformen umgehen. Und im Idealfall konstruieren und entwickeln wir Deine individuelle Webseite, unabhängig von irgendwelchen Systemen. Außer Web können wir auch Print und Branding. Und das sogar ausgezeichnet. Mit dem German Brand Award 2022.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Freisbach, Deutschland (+1)
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Unterhaltungselektronik (+9)
Spricht Deutsch, Englisch
1-10 Mitglieder
Graphek Gmbh
5
(3 Bewertungen)
Deine Digitalagentur aus Bremen. Für eine unvergleichliche Visual Experience.
Wir verbinden fantastisches Design mit modernen Technologien, um digitale Projekte zu realisieren, die begeistern. Am Standort unserer Agentur in Bremen stellen wir interdisziplinäre & flexible Teams zusammen, die Konzept, UX/UI, Corporate Design und Individualentwicklung auf höchstem Level liefern. Mit 10 Jahren Erfahrung sind wir stolz darauf, einer Vielzahl von zukunftsorientierten Innovatoren erfolgreich dabei geholfen zu haben, neue digitale Produkte, Dienstleistungen, Geschäftsmodelle und Marken zu entwickeln oder bestehende neu zu erfinden.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Bremen, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Politische Organisationen (+9)
Spricht Englisch, Deutsch
1-10 Mitglieder
Barcode Werbeagentur GmbH
(0 Bewertung*en)
Zum Agenturstart 2006 lag unser Fokus auf Handel und Dialog. Schritt für Schritt wollten unsere Kunden mehr. Heute sind wir – auch dank starker Partner – Spezialisten auf vielen Gebieten.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort München, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
11-50 Mitglieder
Im Neuland. Designagentur in München.
4.9
(8 Bewertungen)
Corporate Design, Branding und Webdesign für mittelständische Unternehmen.
Empfohlen
Im Neuland ist eine Münchener Designagentur mit den Schwerpunkten Corporate Design, Branding und Webdesign. Unsere Kundschaft kommt aus den unterschiedlichsten Branchen – vom innovativen Startup, modernen Privatpraxen über produzierendes Gewerbe bis zu Kommunen. Wir sind stets neugierig und lieben das Eintauchen in verschiedenste Branchen - anders gesagt: Wir betreten Neuland und erschaffen eben dieses.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Unbekannter Standort
Ab 3.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Personalwesen (+11)
Spricht Englisch, Deutsch
1-10 Mitglieder
Serviceplan Group
5
(1 Bewertung*en)
Top ausgezeichnet
Die Serviceplan Group ist die größte inhabergeführte, partnergeführte und am breitesten aufgestellte Agenturgruppe Europas. Im Jahr 1970 als klassische Werbeagentur gegründet, vereint die Serviceplan Group seit jeher alle Kommunikationdisziplinen unter einem Dach: Ob Markenstrateg:innen, Kreative, Experience-Designer:innen, Marketingtechnologie-Expert:innen, CRM-Expert:innen, Data Scientists, Marktforscher:innen, PR-Berater:innen oder Sales-Profis bei der Serviceplan Group ziehen alle an einem Strang, im House of Communication, dem einzigen komplett integriert aufgestellten Agenturmodell in Deutschland. Das präzise Zusammenspiel der Vielzahl von Spezialagenturen in Sachen Strategy & Consulting, Creative & Content, Platform & Technology sowie Media & Data macht die Serviceplan Group zur führenden Agenturgruppe für innovative Kommunikation. Was uns alle verbindet, ist die Leidenschaft, faszinierende Marken aufzubauen und zu coachen. Marken, die wirtschaftlich erfolgreich sind und Emotionen im Kopf der Verbraucher:innen auslösen — BEST BRANDS eben. Der Weg dorthin führt über innovative Kommunikation. Das bedeutet, neue Wege ins Herz der Verbraucher:innen zu finden: kreativ, medial & technologisch. Diesen Anspruch, Marken zu BEST BRANDS zu machen, leben wir täglich im House of Communication.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Berlin, Deutschland (+17)
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Telekommunikation (+15)
Spricht Deutsch, Arabisch(+9)
5001-10000 Mitglieder
BACHMANN brand agency & consulting
5
(3 Bewertungen)
We help you start, grow or transform.
Egal ob ein Unternehmen am Anfang steht, sich weiterentwickeln oder verändern möchte: Sein Markenimage beeinflusst alles. Das interdisziplinäre Team der BACHMANN GmbH hilft Unternehmen dabei, über alle Kontaktpunkte hinweg eine positive Wirkung zu erzielen. Whether a company is just starting out, wants to develop further or change: its brand image influences everything. The interdisciplinary team at BACHMANN GmbH helps companies to generate a positive impact across all contact points.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Dortmund, Deutschland
Ab 5.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Banken & Finanzen (+4)
Spricht Englisch, Deutsch(+1)
11-50 Mitglieder
FORMLOS Berlin
5
(7 Bewertungen)
Wir arbeiten am liebsten direkt von Anfang an, um alle Facetten und Besonderheiten des Projektes / Unternehmens und der Branche kennenzulernen. Dieses Wissen verstehen wir in die weitere Zusammenarbeit zielführend und fruchtbar einzubringen. Hierzu stehen wir mit Beratung, Strategie sowie Konzeption zur Seite und können im Anschluss die finale Ausgestaltung betreuen . Dabei setzen wir unseren Schwerpunkt auf die Erstellung einer visuellen Unternehmensidentität (Corporate Identity & Corporate Design, Logo, Geschäftsausstattung, Briefpapier, Visitenkarten, Broschüren, Magazine, Flyer, Plakate etc.). Ebenso gut kennen wir uns im digitalen Bereic h aus, in dem wir bei der Gestaltung von Webseiten, Tablet- und Smartphone-Apps, Screendesigns, Interface Designs, Informationsvisualisierungen, etc. behilflich sind. Wir freuen uns auf eine anregende Zusammenarbeit und spannende visuelle Herausforderungen!
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Berlin, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Gemeinnützig (+7)
Spricht Deutsch, Englisch
1-10 Mitglieder
ressourcenmangel
(0 Bewertung*en)
Top ausgezeichnet
Wir sind ressourcenmangel.Wir sind eine Agentur für konvergente Kommunikation. Inhabergeführt. Gegründet 2004. Weit, weit im Osten. Angefangen online. Inzwischen echte Klassiker. Mehr als 200 Mitarbeiter aus allen Gewerken. Bieten Konzeption, Kreation, Redaktion, Transformation. Begleiten Kunden aus Politik, Gesellschaft, Wissenschaft, Wirtschaft. Entwickeln Magazine, Fernsehspots, Websites, Plakatwerbung. Von der strategischen Kernidee bis zur technischen Umsetzung.Wir sind kein Network.Eins können wir Ihnen versprechen: Wenn Sie uns brauchen, sind wir da. Meistens schneller als die anderen. Wir unterhalten keine Dependance in Dubai. Sondern handlungsschnelle Mitarbeiter an sechs Standorten in Deutschland. Für ein intuitives und empathisches Miteinander. In der Nähe unserer Kunden. Das heißt übrigens nicht, dass wir international nicht bestens vernetzt sind. Fundierte Informationen über Schlüsselmärkte haben wir schneller zur Hand, als Sie "internationale Netzwerkagentur" tippen können.Wir machen Schweres leicht und Komplexes kommunikativ. Ihre Probleme möchten wir haben. Wirklich. Je komplexer Ihr Produkt und je schwieriger Ihre Ausgangsposition, desto mehr Spaß haben wir an der Arbeit mit Ihnen. Sie wollen Schokoriegel verkaufen? Dann sind Sie bei uns falsch. Eine Imagekampagne für Kakaoproduzenten? Eine B2B-Kampagne für Hersteller aromaschützender Verpackungstüten? Das macht uns Appetit.Wir verlängern keine Kampagnen ins Netz.Zu oft verzapfen Netzkampagnen bloß alten Wein in schnellen Leitungen. Doch wo König Content regiert, reicht heiße Luft nicht länger zum Atmen. Wir bieten unseren Kunden deshalb keine digitale Markenführung, sondern Markenführung in einer digitalen Welt. Stichwort: Konvergente Kommunikation. Wir kennen den Unterschied zwischen sinnvollem Online-Marketing und einer Printanzeige aus Pixeln. Und begleiten unsere Kunden mit Kreativität und Weitblick in eine erfolgreiche digitale Zukunft.Wir nutzen Daten empathisch.Big Data? Cold Coffee. Smart Data? Schon wärmer. Die Nutzung von Daten für zielgesteuerte Kampagnen lässt aber oft eines in den Hintergrund treten: Den Menschen dahinter. Dessen Persönlichkeit. Dessen Bedürfnisse. Wir geben Empathie ihren Platz im Konzeptionsprozess zurück. Und das dank sinnvoller KPI-Definition, K.I.-gestützter Analysen und psychologischer Modelle punktgenau und individualisiert. Erst die Daten, dann das Einfühlungsvermögen. Data Driven Empathy nennen wir das.Wir sind nicht hip.Schick ist gut. Relevant ist besser. Unsere Haltung: jung, nicht jugendlich. Wir lesen keine Zitty. Sondern ZEIT und FAZ. Auch den Wirtschaftsteil. Bei uns arbeiten nicht nur Grafiker und Werbetexter. Sondern auch erfahrene Redakteure, politische Strategen und versierte Programmierer. Was wir glauben: Wenn der Inhalt nicht hält, was die Verpackung verspricht, taugt beides nichts.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Berlin, Deutschland (+1)
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
201-500 Mitglieder
IndustryAgents GmbH
(0 Bewertung*en)
Top ausgezeichnet
Groß geworden als Industrie-Agentur, sind wir seit Jahren auch in der digitalen Welt junger Unternehmen zuhause. Von der Markenstrategie bis zur Umsetzung - Wir machen, was Erfolg verspricht. Für Sie. Erst, wenn wir Ihre Erwartungen übertreffen, sind wir wirklich zufrieden. Mit Fachverstand, Weitblick und Liebe zum Detail bringen wir Ihr Projekt auf direktem Weg zum Ziel.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort München, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
11-50 Mitglieder
WE Communications
(0 Bewertung*en)
Wir sind Strategen und Kreative, Analysten und Querdenker. Wir verfügen über eine umfassende Expertise und jede Menge Leidenschaft, um die Business-Herausforderungen unserer Kunden zu lösen.Die Medienlandschaft bewegt sich, pulsiert und erfindet sich kontinuierlich neu. Marken müssen zielsicher durch das Meer aus Disruption, sich stetig rasant verändernden Technologien, Stakeholder-Interessen und politischem Gegenwind steuern. Und auch Stories von Marken müssen sich der heute vorherrschenden Geschwindigkeit anpassen. Unternehmen müssen in Echtzeit reagieren und gleichzeitig ein Millionenpublikum begeistern. Individualisiert und kanalunabhängig, personalisiert und direkt ansprechen und in Sekundenschnelle überzeugen.Wir helfen unseren Kunden, diese Energie zu nutzen und transformierende Kommunikation zu erschaffen, die sich in keine Disziplin zwängen lässt. Unsere Studien „Brands in Motion“ und „Stories in Motion“ helfen uns dabei. Wir machen aus komplexen Sachverhalten eingängige und inspirierende Botschaften und erzählen Geschichten, die Leben verändern können. Wir machen aus Produkten Lösungen. Nicht Bauchgefühl oder Schwarmwissen, sondern eine tiefgehende Analyse, und das Inhalieren und Evaluieren von Expertenwissen ist unser Startpunkt. Wir finden den einen auflodernden Funken, der den tatsächlichen Unterschied macht, und entfachen ihn zum Feuerwerk. Wir setzen Aufgaben hochprofessionell, kreativ und umsichtig um und haben den Business-Erfolg unserer Kunden fest im Blick. Das ist unser ‚Momentum‘, unser Mantra, unser Anspruch. Wir sind passioniert, mutig und Teil dieser Bewegung. WE ist die Agentur, die Bewegung lebt. Für unsere Kunden und für uns selbst.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort München, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
201-500 Mitglieder
BARTENBACH AG
(0 Bewertung*en)
Real. Digital. Virtuell.
Bartenbach macht B2B. Einfach. Spannend. Die 1997 gegründete inhabergeführte GWA-Agentur ist führend im Bereich der integrierten Markenkommunikation für B2B-Kunden, international tätig und weltweit vernetzt. Immer mit dem Anspruch, komplexe Themen der Schwerpunktbranchen Pharma/Medical/Health sowie Finance, Industry, Automotive und Energy auf den Punkt zu inszenieren. Dabei bietet die Agentur mit ihren rund 115 Beschäftigten die komplette Bandbreite von Strategie bis Umsetzung an. Real. Digital. Virtuell. www.bartenbach.de
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Mainz, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Getränke (+6)
Spricht Deutsch, Englisch
51-200 Mitglieder
H2F Kommunikationsagentur
4.9
(8 Bewertungen)
𝗪𝗜𝗟𝗟𝗞𝗢𝗠𝗠𝗘𝗡 𝗶𝗻 𝗱𝗲𝗿 𝗱𝗮𝗰𝗵𝘁𝗲𝗿𝗿𝗮𝘀𝘀𝗶𝗴𝘀𝘁𝗲𝗻 𝗔𝗴𝗲𝗻𝘁𝘂𝗿 𝗶𝗺 𝗡𝗼𝗿𝗱𝗲𝗻 Wir wagen uns an komplexe Themen – vornehmlich aus den Bereichen Tourismus- & Standortmarketing, Bildungskommunikation, Gesundheit & Prävention und Fachkräftesicherung. Neuromarketing heißt unser Zauberwort und Strategieentwicklung ist unsere Spezialstrecke. 𝗺𝗲𝗵𝗿 𝗥𝗘𝗟𝗘𝗩𝗔𝗡𝗭 𝗘𝗥𝗭𝗘𝗨𝗚𝗘𝗡 Hat‘s noch nicht gefunkt? Wenn’s mit der Zielgruppe klappen soll, hilft es, mehr über sie zu wissen als Alter, Einkommen und Familienstand. Unsere Neuromarketing-Expertise liefert Einblicke in emotionale Beweggründe und Bedürfnisse. Das bringt Sie ein ganzes Stück weiter (ran an Ihre Zielgruppe). 𝗸𝗹𝗮𝗿 𝗣𝗢𝗦𝗜𝗧𝗜𝗢𝗡 𝗕𝗘𝗭𝗜𝗘𝗛𝗘𝗡 Orientierung gefällig? Wir sind das Navi für Ihre Markenpositionierung. Wir bringen Sie dahin, wo die Konkurrenz noch nicht ist. Alles was von einem präzisen Profil ablenkt, werfen wir über Bord und schärfen das, was unique ist nach. 𝘀𝘁𝗿𝗮𝘁𝗲𝗴𝗶𝘀𝗰𝗵 𝗩𝗜𝗦𝗜𝗢𝗡Ä𝗥 𝗗𝗘𝗡𝗞𝗘𝗡 Wie viel Mut darf’s denn sein? Wir beseitigen Schranken im Kopf und werfen Türen auf für innovative Denkansätze. Strategieentwicklung, Beteiligungsprozesse und Stakeholdermanagement münden in starke Leitgedanken für Vorhaben, Unternehmen oder ganze Regionen. 𝗴𝗮𝗻𝘇𝗵𝗲𝗶𝘁𝗹𝗶𝗰𝗵 𝗧𝗥𝗔𝗡𝗦𝗙𝗢𝗥𝗠𝗔𝗧𝗜𝗢𝗡 𝗕𝗘𝗚𝗟𝗘𝗜𝗧𝗘𝗡 Time for Change? Zusammen betritt sich Neuland leichter. Wir beraten Sie und begleiten Ihre Wandlungsprozesse. In punkto Organisationsentwicklung, Change Management und Content-Marketing sind wir berüchtigte Detektive für unentdeckte Potenziale. Unser Gespür für Neues trägt uns immer wieder zu unbekannten Ufern – VUCA, Digitalisierung und Nachhaltigkeit sind Themen, die uns anzünden. Wir wollen am Puls der Zeit sein und genau dafür gute Kommunikation entwickeln.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Rostock, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Automobil (+5)
Spricht Englisch, Deutsch
11-50 Mitglieder
Hotwire Global
5
(1 Bewertung*en)
Ignite Possibility
Hotwire is a global technology communications, branding, and marketing consultancy. For over twenty years, we have created positive results for ambitious companies by igniting curiosity. Working across 15 offices in 11 countries, we help clients grow their reputation, relationships, and revenue using our 400+ team’s range of experience and expertise with all aspects of communications, branding, and digital marketing. At the heart of Hotwire is our belief that by working with us, you can achieve limitless success. 2023 PRNews Agency Elite Top 100 2023/2022 Ragan’s Top Place to Work 2022 The Drum for PR Awards 2022: DEI&I Company of the Year 2021 SABRE EMEA Technology Consultancy of the Year 2020 PRovoke Global Technology Agency of the Year
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort München, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Haushaltsprodukte
Spricht Deutsch, Englisch
201-500 Mitglieder
Maisberger GmbH
5
(1 Bewertung*en)
We create Business Impact!
Maisberger ist eine international tätige PR-Agentur für strategische Unternehmenskommunikation mit Fokus auf B2B-Technologien aus den Bereichen IT, Industrie und HR. Unser Ziel ist es, die Werte Ihres Unternehmens zu steigern – durch Professionalität, Ideenreichtum und Effizienz. Unser Leistungsspektrum umfasst neben klassischer Presse- und Medienarbeit alle Bereiche der digitalen Kommunikation und des crossmedialen Storytellings. Einen wichtigen Schwerpunkt unserer Arbeit bilden zudem Employer Communications sowie interne und Change Kommunikation.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort München, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Software & Computerservice
Spricht Deutsch
51-200 Mitglieder
coma2 e-branding
(0 Bewertung*en)
Agentur für digitale Markenführung
Seit 21 Jahren realisieren wir anspruchsvolle und innovative digitale Marketing-Lösungen für internationale Marken und Kunden auf höchstem ästhetischem und technischem Niveau. Wir setzen uns als Ziel, für unsere Kunden und deren Kunden unverwechselbare und begeisternde Erlebnisse zu formen und einen messbaren Mehrwert zu schaffen. Wir selbst leben den Digital- & Social Lifestyle, (er-)kennen die Trends und nutzen die neuesten Technologien. Nicht um jeden Preis – sondern immer auf der Suche nach dem Nutzen und dem sinnvollen Einsatz. Unsere Projekte bestechen durch strategische Planung, kreative Konzepte, anspruchsvolles Design, die Verwendung neuester Technologien und nicht zuletzt durch persönliches, agiles Projektmanagement auf Augenhöhe.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort München, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
11-50 Mitglieder
Mediaplus Gruppe für innovative Media
5
(1 Bewertung*en)
Integrated. International. Independent. Innovative - das ist die Serviceplan Group
Top ausgezeichnet
Mediaplus ist die Innovationsagentur für messbaren Markenerfolg. Das bedeutet: Mediaplus ist mehr als nur Media: Media plus Digital plus Data plus Content. Das Plus-Prinzip zeigt das zukunftsfähige Potential unserer Agenturgruppe und generiert ein Plus an Wirkung für mehr Markenerfolg unserer Kunden. Zu diesem Zweck verbinden wir klassische und digitale Mediaplanung mit markenindividuellen Zielgruppenmodellen und Mediastrategien, Geomedia, Performance Marketing, Social und Search Marketing sowie Programmatic Advertising. Mit über 30 Datenexperten realisieren wir daten- und profilbasierte Mediakampagnen.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort München, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Krankenhäuser & Gesundheitswesen
Spricht Deutsch, Englisch
201-500 Mitglieder
Sternthaler*
5
(1 Bewertung*en)
Xperience is now
Bauchentscheider aus Überzeugung, erfahrene Querdenker und passionierte Creatives. Mit Schweiß, Herzblut und genug Kaffee gestalten, entwickeln und realisieren wir deine individuellen Ideen und Projekte. Frisch, mutig, überraschend anders. Knapp 4 Jahrzehnte geballte Brain-Power, outside-the-box Kampagnen, Konzeption mit Zeitgeist, Design in Bewegung, Sog statt Druck – das ist sternthaler, Deine Werbeagentur im Herzen Münchens.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort München, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
1-10 Mitglieder
W3 digital brands GmbH
5
(6 Bewertungen)
Wir machen alles. Solange es digital ist und Sie nach vorne bringt.
Top ausgezeichnet
Wir machen alles. Solange es digital ist und Sie nach vorne bringt. W3 ist digitaler Wachstumspartner. Wir sind hungrig, unkompliziert und agil. Wir arbeiten mit Entschlossenheit und liefern messbare Ergebnisse. KUNDEN Uns vertrauen Weltmarken, Hidden Champions – und Deutschland. Vorwerk, Phoenix Contact, Leibinger, Fruitcore Robotics, Aescuvest, Spitta, Gettoworkout, Stadtwerke Konstanz, Luxshield, Innosystec, Senft, und und und... Zudem sind wir autorisierter Beratungspartner des Förderprogramms go-digital des Bundesministeriums für Wirtschaft und Energie (BMWi). KOMPETENZEN Strategie & Konzept Wir sehen erst den Wald, bevor wir die richtigen Bäume auswählen. Analyse & Research, Marken- und Digitalstrategie, Digital Branding, User Experience (UX), Employer Branding & Recruiting, Cross- & Omnichannel Design & Programmierung Was wir bauen, funktioniert so gut wie es aussieht. User Interface (UI) & Screen Design, Pesponsive Websites & Landingpages, Apps & PWAs, E-Commerce & Onlineshops, Individualsoftware, Onlinebanner & Animationen Marketing & Sales Wir müssen nicht laut schreien. Wir treffen die richtigen Töne. Content Marketing & Digital Inbound, Lead- & Conversion-Optimierung, Search Engine Advertising (SEA), Suchmaschinenoptimierung (SEO), (Social-) Media-Kampagnen uvm. MINDSET Customer first or die. Für uns bedeutet „digital“ im Kern vor allem eins: Customer first or die. Deswegen nehmen wir konsequent die Sicht Ihrer Zielgruppe ein und machen Ihre Marke und Angebot für sie präsent. Gepaart mit digitalen deen und Tools, die Komfort schaffen, Prozesse vereinfachen, Brands profilieren, Ressourcen sparen, besser ankommen und verkaufen – kurz: das Leben einfacher und angenehmer machen. Für Ihre Kunden und für Sie. ARBEITSWEISE Unsere Arbeit definiert uns. Und wir sind cool damit. Auch wenn wir noch so hungrig, frisch und neugierig sind wie ein Start-up – wir sind auch organisiert, zuverlässig und erfahren. Wir sind stolz auf unsere Arbeit, die wir mit unseren Kunden bisher geschaffen haben. Mindestens so stolz wie auf das partnerschaftliche Verhältnis zu ihnen. Wir kommunizieren ehrlich und direkt miteinander. Weil man so am besten ans gemeinsame Ziel kommt. Und weil wir gar nicht anders können. Mehr Infos zu W3 auf www.w3-digitalbrands.com
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Konstanz, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in E-Commerce (+8)
Spricht Deutsch, Englisch
11-50 Mitglieder
bits & likes GmbH
4.7
(3 Bewertungen)
Wir sind Ihr Partner rund um Online-Marketing, IT-Entwicklung, Design sowie Videoproduktion!
Ihre Digitalagentur aus dem Ruhrgebiet - jung, kreativ und ambitioniert. Wir designen, entwickeln und vermarkten Ihre Produkte und Dienstleistungen online.
1 Referenz in Employer Branding
Standort Dortmund, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Einzelhandel (+6)
Spricht Deutsch
51-200 Mitglieder
consense communications GmbH (GPRA)
(0 Bewertung*en)
Wir sind eine inhabergeführte Kommunikationsagentur. Unser Ansatz ist eine integrierte Kommunikation aus PR, interner und digitaler Kommunikation. Wir entwickeln die Strategie, die zu Ihrer Situation passt und setzen sie für Sie um – nach innen und nach außen. In puncto Kundenzufriedenheit sind wir eine der führenden Agenturen Deutschlands: Seit 2009 tragen wir das Gütesiegel "Exzellent" des Weiterempfehlungsportals benchmark.com. Rund 20 Jahre Erfahrung mit Start-ups, mittelständischen Unternehmen und Konzernen haben unseren Beratungsansatz geprägt: Wir denken wie Ingenieure – und lieben komplexe Themen. Wir handeln wie Controller – und behalten immer das Ziel im Blick. Und wir verstehen uns als Beziehungsmanager – denn bei Kommunikation geht es immer um Menschen. Das alles bedeutet für Sie: Ihr Budget ist bei uns in guten Händen. Wir finden sicher einen Weg, der für Sie und Ihr Unternehmen funktioniert.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort München, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
51-200 Mitglieder
Grapevine Marketing GmbH
(0 Bewertung*en)
The Leading Employer Brand Communication Agency
Grapevine marketing GmbH has been providing employer branding and human resources marketing support to companies of all sizes and from all sectors for more than ten years. Our aim is to strengthen companies’ attractiveness as employers on the labour market among relevant target groups, recruit the most suitable employees in the short term and retain them in the long term. We have already implemented more than 300 recruiting and employer branding campaigns and help fill well over 25,000 positions annually in a wide range of occupational groups at various career levels.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort München, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
51-200 Mitglieder
Pahnke Hamburg
(0 Bewertung*en)
Gemeinsam mit unseren Kunden machen wir Marken - seit 1989.
Als eine der führenden FMCG-Agentur entwickeln wir Marken, die Menschen bewegen. Nur so werden sie zu langfristig erfolgreichen Geschäftsmodellen. Markenpsychologisches Know-how, umfassendes Marketingverständnis und tiefgreifende Handelskenntnis verbinden wir zu einem unverwechselbaren Angebot.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Hamburg, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Lebensmittel (+2)
Spricht Deutsch, Englisch(+1)
51-200 Mitglieder
MARKENZEICHEN
(0 Bewertung*en)
Wir verwandeln Geschichten in Erfolge.
Wir sind markenzeichen - wir sind die storysellers: wir verkaufen Geschichten, weil Geschichten verkaufen. Relevanter Content, begeisternde Kreation und zielgerichtete Kampagnen, zugeschnitten auf Ihre Zielgruppe. Von PR bis Digitalmarketing, von Social Media bis klassische Werbung. Wir entwickeln gemeinsam mit Ihnen die Stories, die zu Ihrer Marke passen, und erstellen individuelle Kampagnen ganzheitlich über alle Disziplinen hinweg oder fokussiert auf ausgewählte Kanäle. Maßgeschneidert erarbeiten wir die bestmögliche Lösung für Sie und Ihre Herausforderungen – immer mit Blick auf Ihre KPIs. Aus über 70 erfahrenen Mitarbeitern stellen wir für Sie das perfekte Experten-Team zusammen, das Sie professionell und partnerschaftlich berät. Auf Augenhöhe. Bei uns finden sie breite Expertise in B2B und B2C für Branchen wie Automotive, Touristik, Food & Beverage, Health Care, Consumer Electronics, Telekommunikation, Energie und viele mehr. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Düsseldorf, Deutschland (+1)
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Energie & Öl (+15)
Spricht Deutsch, Englisch
51-200 Mitglieder
Lingner Marketing GmbH
(0 Bewertung*en)
Seit über 25 Jahren erfolgreich am Markt ist Lingner Marketing die erste Adresse für den Aufbau emotionaler Markenwelten und damit führend im Bereich des Emotional Brand Building. Die unabhängige und inhabergeführte Full-Service-Agentur entwickelt maßgeschneiderte Kommunikationslösungen on- und offline, die den Kunden emotional involvieren und nachhaltig an die Marke binden. Das crossmediale Leistungsspektrum umfasst strategische Beratung, Konzeption, Kreativleistungen sowie Corporate Communication. 1989 von Sibylle Lingner gegründet, zählt das Unternehmen zu den kreativsten Agenturen Bayerns und ist seit 10 Jahren in Folge im W&V-Ranking der 50 größten, inhabergeführten Werbeagenturen vertreten. Rund 50 Experten der unterschiedlichsten Spezialgebiete erarbeiten integrierte, crossmediale Kampagnen für internationale Konzerne sowie große mittelständische Unternehmen.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Fürth, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch, Englisch
51-200 Mitglieder
MCI Deutschland GmbH
(0 Bewertung*en)
MCI – Das Morgen gestalten
Top ausgezeichnet
MCI ist eine global agierende Engagement Marketingagentur. Unsere Wurzeln liegen in der Live-Kommunikation. Live-Erlebnisse bilden das Fundament unseres ganzheitlichen Denkens, denn Handeln und Wissen basieren auf direkten Kommunikationserfahrungen mit Menschen. MCI glaubt fest an die Kraft der Gemeinschaft. Aus diesem Geist heraus unterstützt die Agentur seit 1987 Marken, Gesellschaften und gemeinnützige Organisationen dabei, mithilfe der Kernkompetenzen ihre Herausforderungen zu meistern und Ziele zu erreichen: + Live-Events im physischen und virtuellen Raum + Strategische und digitale Kommunikation + Beratung und Community-Lösungen Als inhabergeführte Agentur mit Sitz in Genf (Schweiz) operiert MCI global mit über 60 Büros in 31 Ländern und mit mehr als 1.650 Mitarbeitern. In Deutschland ist MCI kreativer Partner für Kommunikationslösungen und deren Umsetzung, denkt und handelt an sechs Standorten interdisziplinär, ganzheitlich, in allen Kommunikationskanäle und für alle Branchen.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Berlin, Deutschland
Ab 5.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Englisch, Deutsch
51-200 Mitglieder
BRANDIFF Agentur für Design, Kommunikation und Brand Management
(0 Bewertung*en)
Agentur für Corporate Design und Markenkommunikation in Frankfurt und München. Brandiff gestaltet Markenauftritte und alle digitalen und gedruckten Kommunikationsmedien.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort München, Deutschland (+1)
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
1-10 Mitglieder
VISIONAERE GmbH
5
(3 Bewertungen)
Eine komplexe Welt braucht klare Marken
Seit 1999 helfen wir Unternehmen dabei Ihre Marke konsistent über alle Touchpoints zu inszenieren und ihre Zielgruppen zu erreichen . Dies realisieren wir mit einem eng verzahnten Zusammenspiel von Beratung, Design und Technologie . Unser Antrieb: Gemeinsam eine starke Marke aufbauen und Unternehmen langfristig erfolgreicher machen .
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Berlin, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Banken & Finanzen (+5)
Spricht Deutsch, Englisch
11-50 Mitglieder
PUSHH Pahnke und Schwieger GmbH
5
(1 Bewertung*en)
Content Driven Brand Building
Top ausgezeichnet
Wir stehen für Content Driven Brand Building. Wir entwickeln Ideen, Strategien, Geschäftsmodelle und Konzepte für die Kommunikation in der digitalen Welt und setzen sie auch um. PUSHH ist inhabergeführt und Teil der Pahnke Group. Wir arbeiten ganzheitlich und unterstützen Unternehmen und Organisationen, die wir grob in „ Digital Natives " (z.B. Facebook, XING und das Energie-Startup enyway) und " Digital Transformers “ (z.B. Bonduelle, BDO und die Käserei Champignon) unterteilen. Beide Seiten profitieren von unserer Hybrid-Rolle im Digital Business. So entwickeln wir an die unterschiedlichen Bedürfnisse angepasste Geschäftsmodelle, Kommunikationsstrategien, Corporate ldentity, Employer Branding, Campaigning, Kommunikation und Content. Bei uns entstehen im engen Austausch mit Kunden und Partnern ganzheitliche Kampagnen, Webseiten, Social-Media-Konzepte, Apps, SEO- und SEA-Maßnahmen. Wir übernehmen das Community Management und begleiten unseren Kunden im Change Management und bei Transformationsprozessen. Wir sind ein agiles, hybrid arbeitendes, junges Team mit einer ganz besonderen Mischung aus Talent und Erfahrung. Wir arbeiten in interdisziplinären Projektteams aus Online-Marketing-Manager:innen, Social-Media-Expert:innen, Texter:innen, Designer:innen, Video-Editor:innen, Developer:innen und Strateg:innen, die gemeinsam für jede Aufgabe die richtige Strategie definieren und über die passenden Kanäle die von uns entwickelten Inhalte ausspielen. Dabei setzen wir auf Reichweite und Engagement. Und die Zahlen geben uns recht: Bei den meisten unserer Kunden liegen wir über den Ergebnissen unserer Mitbewerber.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Hamburg, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Einzelhandel (+1)
Spricht Deutsch, Englisch(+5)
11-50 Mitglieder
WeBeYou
(0 Bewertung*en)
Für erfolgreiches Social Media Marketing sind zwei Dinge nötig: die richtige Strategie und ausreichend Zeit! Wir von WeBeYou Media helfen dir, deine Ziele zu erreichen. Egal für welchen Themenbereich du beim Social Media Marketing Unterstützung benötigst, unsere Agentur arbeitet dafür mit externen Partnern zusammen. Im Bestreben, deine Wünsche zu erfüllen, arbeiten wir eng mit dir zusammen und entwickeln für dich die perfekte Strategie. Deine Ziele sind auch unsere Ziele! Musik, Mode, Sport, Unternehmenskultur ... WeBeYou betreut dein Unternehmen passgenau und macht es in den digitalen Medien präsent. Trete in direkten Kontakt mit deiner Zielgruppe und treffe dabei den richtigen Ton.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort München, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
1-10 Mitglieder
PWG Werbung
(0 Bewertung*en)
Die PWG ist Ihr effizienter Partner rund um das Thema Personalmarketing. Mit uns gelingen Employer Branding, Recruiting und Job Advertising.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort München, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
1-10 Mitglieder
Maisberger
(0 Bewertung*en)
PR Agentur für B2B Kommunikation: Expertise in Media & Influencer Relations ✓ Employer Branding ✓ Digital & Social Media ✓ Grafik & Video ✓
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort München, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
1-10 Mitglieder
F & H Communications
(0 Bewertung*en)
F&H Communications gehört zu den Top 15 Kommunikationsagenturen in Deutschland und ist Teil eines der größten weltweit agierenden PR-Netzwerke. Krisenkommunikation, Strategieentwicklung und Social Media-Management sind bei uns genauso in den richtigen Händen wie Employer Branding, Sales Support und Medientrainings.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort München, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
1-10 Mitglieder
ARTVERTISEMENT - Agentur für Marketing und Sales
(0 Bewertung*en)
Wir machen Erfolg! Werbeagentur und Online Agentur in Düsseldorf, Frankfurt a. M., München und im Westerwald.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort München, Deutschland (+2)
Budget auf Anfrage
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
1-10 Mitglieder
Startup Communication
(0 Bewertung*en)
Startup Communication ist eine PR und Social Media Agentur. Zu unseren Kunden zählen digitale Unternehmen, Startups, Accelerator, VCs und viele mehr. 5 Key Facts, die uns von anderen Agenturen unterscheiden:1. Zielorientiert: Wir liefern euch Ergebnisse, keine Stunden.2. Projektbasiert: Wir erarbeiten das gemeinsam definierte Ziel in einem Projekt, nach erfolgreichem Abschluss könnt ihr ein neues Projekt mit uns starten – mit dem nächsten Ziel. 3. Transparent: Ihr bekommt von uns einen detaillierten Überblick, was gerade läuft – ohne nachhaken zu müssen.4. Messbar: Unsere definierten Ziele funktionieren mit echten KPIs – auch in der PR.5. Team: Wir verstehen uns als Teil eures Teams und genau so arbeiten wir auch. Kommuniziert wird über Slack, Meetings halten wir neben den Video-Calls auch gerne noch Face-to-Face ab. Dafür kommen wir direkt zu euch.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort München, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
11-50 Mitglieder
nordiek.net
(0 Bewertung*en)
Agentur für Online Marketing, Content Marketing, HR Marketing: Websites, SEO, SEA, Social Media, Redaktion, Employer Branding, Recruiting
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort München, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
1-10 Mitglieder
BRAND.L GmbH
(0 Bewertung*en)
Brand.L ist eine Agentur für Markeninszenierung. Wir sind Spezialisten für Design und Konzeption. Brand.L steht für zielgruppenaffine und multimediale Kommunikations- und Marketingaktivitäten, sowohl klassisch als auch digital und live. Wir brennen für vernetzte multimediale Kommunikationslösungen und Marketingaktivitäten. Wir geben einer Marke ein neues Gesicht, eine Seele und einen Charakter um sich im Markt von Wettbewerbern abzugrenzen und bei verschiedenen Stakeholdern zu positionieren. Als verlässlicher Partner in Sachen integrierter Marketing-Kommunikation sind wir in vielen Welten zuhause: Wir beherrschen sowohl die klassische Kommunikation als auch Digital-Marketing. Mit uns steigern Sie Ihre Brand Awareness und Ihre Sichtbarkeit auf allen Kanälen.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort München, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
11-50 Mitglieder
Burson-Marsteller GmbH
(0 Bewertung*en)
Top ausgezeichnet
Burson-Marsteller steht weltweit für einen neuen Ansatz in der Kommunikation. Wann immer es um Public Relations, Public Affairs und integrierte Kampagnen geht, identifizieren wir zunächst die Erfolgsfaktoren, bevor wir Strategien und Programme entwickeln. Wir testen unsere Maßnahmen vor ihrer Umsetzung, wir implementieren zielgerichtet und messen die Ergebnisse unserer Arbeit. Den Erfolg dieses Ansatzes spiegelt unsere Arbeit für CEOs und Vorstände, für Nichtregierungsorganisationen, Ministerien und Verwaltungen, für weltweit führende Markenunternehmen und Wirtschaftsverbände wider. Unzählige Awards unterstreichen die Anerkennung unserer Ergebnisse durch die Fachwelt. Bei Burson-Marsteller sind wir sicher, dass Kommunikation mehr erreichen muss als nur Images zu beeinflussen. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, das Verhalten ihrer Zielgruppen zu verändern – nachhaltig und messbar.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort München, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
51-200 Mitglieder
mediaMEANS
(0 Bewertung*en)
Was uns verbindet - das ist die Leidenschaft für spontane, neue Erfahrungen, Leidenschaft, Tatendrang und der Sinn für einzigartige Ideen. Und so vielfältig wie die Gesichter in unseren Reihen ist auch unser Angebot. Von der Planung und Konzeption über die Gestaltung von Werbemitteln, Online-Marketing, Social Media und die individuelle Programmierung. Wir kümmern uns darum, egal wo der Schuh gerade drückt.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort München, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
11-50 Mitglieder
RED Marken- und Werbeagentur
(0 Bewertung*en)
Top ausgezeichnet
Unser Denken und Handeln zielt darauf ab, Unternehmen nachhaltig vom Wettbewerb zu differenzieren, sich klar im Markt zu positionieren und ihre Vertriebsaktivitäten mit außergewöhnlichen Kommunikationslösungen optimal zu unterstützen. Mit Methodik, Konsequenz und fundierter Strategie. Das Ziel: die Identität der Marke typisch und  auf einzigartige Weise erlebbar zu machen.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort München, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
51-200 Mitglieder
Sery Brand Evolutions GmbH
(0 Bewertung*en)
SERY* Brand Evolutions ist Tochter von SERY* Brand Communications, die seit über 50 Jahren als eine der Top-Markenberatungsagenturen für nationale und internationale Kunden agiert. Wir bieten Innovations- und Denksysteme für strategische Change Prozesse rund um Ihre Marke. Unser Team von über 20 Experten hat über 1.600 Projekte für 100 namhafte Kunden entwickelt.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort München, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
51-200 Mitglieder
Gebhardt & Partner Markenberatung
(0 Bewertung*en)
Wir wissen aus der Erfahrung von über hundert Markenprojekten, dass es nicht um das abstrakte Konstrukt „Marke“ geht, sondern um Sie.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort München, Deutschland
Budget auf Anfrage
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
11-50 Mitglieder
Werbeagentur Borsche
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Agentur Borsche ist Spezialist für individuelles und kreatives Marketingmanagement und zielgruppenorientierte Kommunikation. Wir sehen uns als Lösungsanbieter und spezialisierte Generalisten, die dreidimensional, vernetzt und medienübergreifend denken und handeln. Immer mit dem klaren Ziel, Ihrem Unternehmen den bestmöglichen Mehrwert zu verschaffen. Unsere Stärke liegt in der konsequenten Verbindung von strategischem Marketing, multisensorischem Design und integrierter Marktkommunikation. Im Fokus stehen dabei immer die Identität Ihres Unternehmens, Ihrer Marke, Ihrer Produkte und ihre Relevanz in Gegenwart und Zukunft. Nicht die Agentur, sondern unser Kunde steht im Mittelpunkt. Seine Anforderungen und Erfolgsziele prägen unser strategisches und kreatives Handeln. Sympathie, offene Kommunikation, Loyalität und Wertschätzung sind für uns die zentralen Werte, die wir in unseren Kundenbeziehungen langfristig leben. Wir verstehen uns selbst als skalierbare Agentur mit flachen Hierarchien. Unsere Kunden, meist Mittelständler und oft die besten ihrer Branche, schätzen, dass sie bei uns von einem handverlesenen, qualifizierten Team auf höchstem Niveau betreut werden.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort München, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
11-50 Mitglieder
That Solution GmbH
(0 Bewertung*en)
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Grünwald, Deutschland
Ab 3.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Englisch, Deutsch
1-10 Mitglieder
Tiba Marketing GmbH
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Marketing mit Strategie, Geduld, Ausdauer & Impact
Die Tiba Marketing GmbH aus München ist Ihr starker Partner für Dienstleistungsmarketing, Produkt- & Projektmarketing sowie Change- und Projektkommunikation. Wir sind Member der Tiba Transformation Group.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Unbekannter Standort
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Regierung & Verwaltung (+2)
Spricht Deutsch, Englisch(+1)
1-10 Mitglieder
zuk. AG | B2B Communication Guides
(0 Bewertung*en)
You’ll never walk alone.
Top ausgezeichnet
zuk. ist eine vielfach ausgezeichnete B2B-Werbeagentur und eine der etabliertesten in Deutschland. Als Communication Guides unterstützen wir Tech-Startups, klassische Mittelständler und international führende Hidden Champions dabei, die Komplexität der heutigen Markenkommunikation zu reduzieren und die richtige Route einzuschlagen. Und das strategisch, kreativ und mit einem umfassenden Leistungsspektrum: - B2B Branding - B2B Kampagnen - B2B Websites - B2B Content Marketing - B2B Online-Marketing - B2B Vertriebsunterstützung Unsere Kunden profitieren von unserer über 30-jährigen B2B-Expertise und den Vorteilen, die ihnen unser internationales E3-Netzwerk aus über 25 inhabergeführten Agenturen bietet. Lösungen von zuk. kommen aus einer Hand. Keine Insellösungen, keine Schnittstellenverluste und unser klares Versprechen als B2B Communication Guides: You`ll never walk alone.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Unbekannter Standort
Ab 5.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Software & Computerservice (+8)
Spricht Deutsch, Englisch
11-50 Mitglieder
BREITETIEFE
(0 Bewertung*en)
BREITETIEFE ist Wegbereiterin für die Zukunftsfähigkeit von Marken und Unternehmen.
BREITETIEFE ist ein Kollektiv aus Agenturen, die kollaborativ für Kunden arbeiten und das für unkonventionelle, holistisch gedachte Kommunikationslösungen steht. BREITETIEFE ist Wegbereiterin für die Zukunftsfähigkeit von Marken und Unternehmen. Strategy - Brand Building - Technology
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Ratingen, Deutschland (+3)
Ab 5.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Logistik & Supply Chain (+3)
Spricht Englisch, Deutsch(+1)
51-200 Mitglieder
finalart design
4.5
(1 Bewertung*en)
Wir machen Ihre Marke und Ihre Marke groß!
Top ausgezeichnet
Kompliziert ist uns zu einfach. finalart design ist spezialisiert auf Markendesign, Markenpositionierungen und Markenführung. Wir entwickeln und gestalten mit großer Leidenschaft klare, starke und eindeutige Marken-Botschaften. Ob einzelnes Firmenlogo, komplette Geschäftsausstattung, Responsive Webdesign oder hochkomplexe Markenwelt – schon seit Jahren betreut und berät finalart design sehr erfolgreich große und kleine Marken. Für unsere Projekte wurden wir bereits mehrfach mit Design Awards ausgezeichnet, wie beispielsweise dem red dot design award oder dem German Brand Award.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Langen (Hessen), Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Marketing & Werbung (+4)
Spricht Deutsch, Englisch
11-50 Mitglieder
Matthias Niemeck GmbH
5
(1 Bewertung*en)
🇩🇪 Digital-Marketing Experte aus Hamburg ✔️
Die Matthias Niemeck GmbH wurde mit einer klaren Mission gegründet: Kleine und mittelständische Unternehmen wie Ihres zum Erfolg im Internet zu führen. Mit einem Schwerpunkt auf Performance-Marketing auf Meta, Google und LinkedIn und der Erstellung komplexer Marketing-Funnels zur Lead-Generierung sind wir Ihr Partner für nachhaltigen Online-Erfolg. Lassen Sie uns gemeinsam Ihre digitale Zukunft gestalten. ✌️
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Hamburg, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Hardwaretechnologie & Equipment
Spricht Deutsch
1-10 Mitglieder
IW Medien GmbH
4.8
(3 Bewertungen)
Kommunikation, die Wirtschaft und Gesellschaft bewegt.
IW Medien ist eine Full-Service-Agentur für Kommunikation. Als Tochter des Instituts der deutschen Wirtschaft (IW) liegt unser Schwerpunkt auf wirtschafts- und gesellschaftspolitischen Themen. Zu unseren Kunden zählen u.a. Stiftungen und Ministerien ebenso wie Verbände und Unternehmen. Wir kommunizieren wirtschafts- und gesellschaftspolitische Zusammenhänge innovativ, verständlich und meinungsbildend auf verschiedenen Kanälen. Wir beraten und unterstützen in allen Stufen des Kommunikationsprozesses – von der Entwicklung crossmedialer Kampagnen und Kommunikationsstrategien über Content Management bis hin zum Performance Marketing.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Köln, Deutschland
Ab 15.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Gemeinnützig (+5)
Spricht Deutsch
51-200 Mitglieder
Agentur Samtblau GmbH
5
(2 Bewertungen)
Die Agentur Samtblau GmbH ist eine Personalmarketing / Recruiting-Agentur, die sich vor allem auf das Digital Recruiting spezialisiert hat. Die dafür verwendeten Marketingkanäle sind Google Ads, Meta (Instagram & Facebook Ads) und TikTok Ads.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Gießen, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Anderes (+3)
Spricht Deutsch, Englisch
1-10 Mitglieder
Sapera Studios
4.7
(8 Bewertungen)
fact based storytelling
Malofeij (36): 🥇6 |🥈9 | 🥉20 | Art Directors Club (12): 🥈1 | 🥉5 | 🏅6 | Society for News Design (23): 🎖1 | 🥈2 | 🏅20 | European Design Award (3): 🥇1 |🥈1 | 🏅1 🇩🇪Wir nutzen die Kraft der Daten, um Kreativität und Strategien auf die nächste Stufe zu heben. Wir entwickeln dateninformierte Lösungen für Kommunikation, Innovation und Transformation. Das bedeutet: Wir kombinieren Data Science und Human-Centred-Design, wenn wir Daten visualisieren, Infografiksysteme bauen, ganzheitliche Marken entwickelt entwickeln oder Kommunikationsstrategien konzipieren. 🇬🇧We use the power of data to take creativity and strategy to the next level. We develop data-informed solutions for communication, innovation and transformation. This means: We combine data science and human-centred design when we visualise data, build infographic systems, develop holistic brands or design communication strategies.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Unbekannter Standort
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Bildung (+12)
Spricht Englisch, Deutsch
11-50 Mitglieder
MediaMittelstand
(0 Bewertung*en)
Wir machen den Mittelstand sichtbar: Mitarbeiter und Neukunden per Knopfdruck.
Wir machen den Mittelstand bekannt und ziehen die richtigen Mitarbeiter an. Wir bauen Unternehmensmarken auf und generieren laufend Bewerbungen von qualifizierten Mitarbeitern. Made in Hamburg - Für Kunden deutschlandweit
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Hamburg, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Reise & Freizeit (+6)
Spricht Deutsch, Englisch
1-10 Mitglieder
SERIOUS.BUSINESS
5
(1 Bewertung*en)
Helping serious startups to become market leaders
Top ausgezeichnet
SERIOUS.BUSINESS is a branding & digital design agency for serious brands. We help Europe’s most aspiring rising companies to become market leaders by creating next generation brand experiences. We believe upcoming brands that want to thrive need to act with purpose and authenticity. Therefore we connect strategy with creativity through a holistic design process from a global perspective.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Unbekannter Standort
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Kleidung & Accessoires (+12)
Spricht Englisch, Deutsch(+5)
11-50 Mitglieder
brandrelation consulting GmbH
(0 Bewertung*en)
In der heutigen Zeit zunehmender Unsicherheit durch Globalisierung, Digitalisierung und demografischen Wandel besteht ein starkes Bedürfnis nach Orientierung und Identifikation. Eine kraftvolle Markenidentität wird zum Nukleus eines erfolgreichen Unternehmens. Nach unserem Verständnis ist eine Marke kein starres Korsett, sondern ein lebendiges System aktiver und dynamischer Beziehungen. Marken werden von Menschen gemacht, von Menschen geführt und von Menschen genutzt. Wir helfen Firmen und Institutionen dabei, sich strategisch, organisatorisch und kommunikativ so aufzustellen, dass die Menschen sich mit ihnen identifizieren und eine starke Markenbindung aufbauen. Auf diesem Weg verbessern wir nachhaltig den Unternehmenserfolg. Dies tun wir mit einem einzigartigen Ansatz, der neben dem Management auch Mitarbeiter und externe Partner einbindet. Wir schaffen eine neue Begeisterung für Ihre Marke und konkrete positive Markenerlebnisse.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Hamburg, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Banken & Finanzen (+1)
Spricht Deutsch
11-50 Mitglieder
Schmittgall Gruppe
(0 Bewertung*en)
Top ausgezeichnet
Die Agenturen der Gruppe.- Schmittgall HEALTH - Die Gesundheitsagentur (www.schmittgall.de)- Leonhardt & Kern - Die Kreativagentur (www.l-k.de)- Tower 5 - Digitale Spezialitäten (www.tower5.de)- t5 content - Digital Influencer Marketing (www.t5content.de)"Verantwortung für Marken"Als inhabergeführte Agenturgruppe haben wir die Werte der Familie zu unternehmerischen gemacht. Auf Basis kreativer Ideen- und Strategieentwicklung sind wir mit Mut, Verstand und Menschlichkeit ideal aufeinander abgestimmt. Exakt für Ihre Anforderungen und Ziele, in allen kommunikativen Disziplinen.Jede Agentur ist dabei ein eigener Charakter, der für sich alleine, aber auch im Verbund mit den anderen exzellent funktioniert.Mit den richtigen Experten für Markenkommunikation, Healthcare, Influencer Marketing, Social Media, Innovation und kreativer Unternehmensberatung.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Stuttgart, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
51-200 Mitglieder
Schaller & Partner GmbH
(0 Bewertung*en)
Einfach ist der Schlüssel zum Erfolg, gemacht aus Übung. Wir sind geübt darin, Komplexes verständlich zu machen. Abstraktes anfassbar. Unvorstellbares vorstellbar. Wir sind gut darin, Ideen zu entwickeln, die berühren und deshalb den Unterschied machen. Und wir sind erfahren darin, Marken mit Leidenschaft und Kompetenz zu führen, die auf hoher Branchenerfahrung basiert. Das macht uns zu Spezialisten für einfach gute Kommunikation. In Handel. FMCG. BtoB.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Mannheim, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
51-200 Mitglieder
Ambient Digital
4.7
(1 Bewertung*en)
Pioneer for digital innovations
Top ausgezeichnet
Die Digitalagentur für Web- und App-Entwicklung mit Sitz in Köln und Berlin. Wir machen aus guten Ideen großartige digitale Produkte, die Menschen begeistern. Professionell und persönlich. Individuell und transparent. Wir glauben an eine digitale Welt, die sich stets verbessert. Deswegen bauen wir nicht irgendwelche Webseiten, sondern entwickeln erstklassige digitale Lösungen von Menschen für Menschen – intuitiv, markttauglich und einzigartig. Wir arbeiten in eingespielten agilen Teams und 100% Fokus auf einem Projekt. So schaffen wir gemeinsam Ergebnisse, die auf ganzer Linie überzeugen – uns, unsere Kund*innen und deren Kund*innen. Dabei arbeiten wir Hand in Hand mit unseren Auftraggeber*innen, damit sie ihre Ziele messbar erreichen.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Köln, Deutschland (+1)
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Lebensmittel (+3)
Spricht Englisch, Deutsch
51-200 Mitglieder
stilbezirk GmbH & Co. KG
(0 Bewertung*en)
Wir sind stilbezirk. Eine inhabergeführte Kreativagentur aus Nürnberg, keine Retortenbude aus einem Netzwerk. Unser Herz hängt daran. 2003 von vier Freunden mit vier Power Macs nach dem Studium in einer alten Garage gegründet sind wir heute über 40 Kämpfer für guten Stil. Wir lieben und leben einen digitalen lifestyle und damit auch die Herausforderungen des digitalen Marketings. Stilbezirk geht mit Instinkt und Methode ans kreative Werk und arbeitet nicht für den Kunden sondern mit dem Kunden. Wir sind hungrig auf alles Neue, leben streng nach dem Prinzip stil gewinnt und nehmen uns selbst nicht so ernst. stilbezirk ist #kreativschmiede #sportsgeist #charme #geilerscheiss #digitaletransfomation #digitalesmarketing #boardnerds
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Nürnberg, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
51-200 Mitglieder
OFF LABEL Advertising GmbH
5
(2 Bewertungen)
We create brand strategy, design and experience with value.
Top ausgezeichnet
OFF LABEL bietet Branding und Kommunikation made in Berlin. Wir nutzen Expertise & Empathie, um den Brand Impact zu maximieren und den Weg für eine agile Markenführung zu ebnen. Gestartet als Vision von drei erfahrenen Markenspezialistinnen, ist OFF LABEL entstanden um alte gelernte Routinen in der Branche zu durchbrechen und jeder Marke und jedem Kunden ein Höchstmaß an Agilität zu bieten. Unabhängig von Größe und Budget finden wir die passende Lösung für die agile Markenführung. — OFF LABEL offers branding and communication made in Berlin. We use head & heart to maximise your brand impact and pave the way for new brand leadership. Born as the vision of three experienced marketers, OFF LABEL was founded to break through marketing routines and provide a maximum of agility to any brand & customer in need. No matter the size and budget, we find the right solution for your dynamic brand management.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Unbekannter Standort
Ab 5.000 € für Employer Branding
Arbeitete in E-Commerce (+10)
Spricht Englisch, Deutsch(+1)
1-10 Mitglieder
ALL:AIRT
(0 Bewertung*en)
Wir sind eine Agentur für das, was es braucht. Gerade braucht es Mut für Social Media. Denn wer in Zukunft relevant bleiben möchte, kommt an Social Media Marketing nicht vorbei. Wer hier nicht stattfindet, findet gar nicht statt. Wir unterstützen Unternehmen dabei, auch in Zukunft relevant zu sein.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Karlsruhe, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Krankenhäuser & Gesundheitswesen (+2)
Spricht Deutsch, Englisch(+2)
11-50 Mitglieder
SUNZINET GmbH
(0 Bewertung*en)
Your Digital Partner
SUNZINET ist eine inhabergeführte Full-Service-Lead-Agentur für digitale Transformation mit über 20 Jahren Erfahrung. Dank ihrer umfassenden Expertise in verschiedenen Branchen können sie die Herausforderungen ihrer Kunden verstehen und effektiv angehen, indem sie maßgeschneiderte Lösungen bereitstellen. Das interdisziplinäre Team von 160 Mitarbeitern , bestehend aus Business Consultants , Solution Architects , Digital Marketern , CRM-Experten , UX-Designern , KI-Beratern und mehr, gewährleistet, dass Sie eine umfassende digitale Lösung erhalten, die Ihren Wettbewerbsvorteil stärkt. Sie sind Spezialisten, die unsere Partner mit einer Reihe von digitalen Dienstleistungen unterstützen und ermöglichen, wie zum Beispiel: Digital Transformation Beratung Customer Experience Beratung Entwicklung von Websites Integration von Content Management Systemen & Digital Experience Plattformen Entwicklung von Shop-Websites & Kundenportalen CRM-Beratung und Implementierung Process Automation & System integration. Entwicklung von digitalen Marketing-Kampagnen und Marketing-Automatisierung. Einrichtung eines Intranets und eines digitalen Arbeitsplatzes Zu unseren Kunden zählen Unternehmen wie Bosch, Siemens, Zeiss, Canon, Creditreform, Schufa, BPW, Deutsche Familienversicherung, OBI, RTL und mehr! Sie haben zahlreiche Preise gewonnen, darunter den Red Dot Design Award, den German Design Award, mehrere German Brand Awards und den Annual Multimedia Award. Die Experten von SUNZINET eint die Mission, Geschäftsmodelle durch nachhaltige digitale Lösungen zu entwickeln, mit dem Ziel, die digitale Welt von morgen zu verbessern!
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Köln, Deutschland (+5)
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Software & Computerservice (+3)
Spricht Deutsch, Englisch
51-200 Mitglieder
A,S,M, Werbeagentur GmbH und Markenberatung
(0 Bewertung*en)
Erst die Botschaft. Dann die Werbung.
A,S,M, bündelt strategische Markenberatung, Marketingkommunikation und Employer Branding unter einem Dach. Wir sind der "Spezialist für Spezialisten" – B2B-Technologie- und Consultingunternehmen im Wandel. Wir unterstützen Management, Marketing, Vertrieb und HR bei strategischen Fragestellungen rund um ihre Identität und Kommunikation – zur Stärkung der Wahrnehmung ihrer Produkte und Dienstleistungen auf weltweiten Nischenmärkten. Wir stellen neue Weichen für Marke, Messaging und Kreation und konzipieren Workshops, Strategien, Botschaften, Corporate Designs und Kampagnen für passgenaue interne und externe Kommunikation einschließlich Employer Branding. Typische A,S,M, Branchen: Automotive, Beratung, Bildung, Druckwesen, Elektronik, Energie, Fertigung, Gase, Gebäudeautomation, Informationstechnologie, Kälte-Klimatechnik, Kreislaufwirtschaft, Maschinen- und Anlagenbau, Medizintechnik, Papiere, Software, Versicherung, Werkstoffe, Werkzeug-, Modell- und Formenbau und weitere. Anlässe, warum Kunden bei A,S,M, auf B2B-Markenexpertise und Kreation aus einer Hand setzen: Mitarbeiterbindung/-gewinnung, Rebranding und Imagewandel zur Stärkung in Change und Transformation, Wachstum und Geschäftsentwicklung, Markenerneuerung, Portfolioschärfung, Wettbewerbsunterscheidung, Botschaftsmanagement, Produkteinführung, Markteintritt, Generationsübergabe, Fusion. Das Prinzip A,S,M,: Unsere Mission ist es, die Effizienz des Marketings mit einem ganzheitlichen Ansatz nachhaltig zu steigern. Wir vernetzen Menschen und Investitionen in Marketing- und Kommunikationsprozesse ab der ersten Stunde, erhöhen die Identifikation und Transparenz bei Führungskräften und Mitarbeitenden, beschleunigen die Entwicklung relevanter Botschaften und steigern die Qualität und Wirtschaftlichkeit der Marketingprozesse. Das macht A,S,M, unique: Wir verstehen "Engineering-Sprech", bringen Erfahrungstiefe und Branchenbandbreite mit, moderieren Visionen, Meinungen und Gegenmeinungen, analysieren Risiken und Chancen, schaffen gemeinsame Verständnisgrundlagen und richten die Nutzen- und Mehrwertbotschaften auf die individuellen Bedürfnisse der jeweiligen Zielgruppen aus. Das kommt von A,S,M,: Strategische Markenberatung, Workshops für Leitbild, Vision, Mission, Markenkern. Nutzenversprechen, Positionierung und Marketingkommunikation für Produkte und Dienstleistungen. Integrierte Kampagnen online, print, social, live. Markennamen, Markendesign, Corporate Design, Bilderwelten. Texte, Claims und Kernbotschaften. Employer Branding, Arbeitgebermarken, Stellenanzeigen, Mediaschaltung und Performance-Recruiting. A,S,M, Performance: Gewinner des GERMAN DESIGN AWARD 2019 SPECIAL MENTION für die Tebis AG. Über 25 Branchenauszeichnungen beim ECON MEGAPHON AWARD . Silber und Bronze beim New York Festival , Kategorie Corporate Video für Kleindienst Datentechnik AG, Augsburg. Best Off´s seit 1978: Canon Production Printing, DAIKIN Airconditioning Germany GmbH, Device Insight GmbH, ESB Energie Südbayern GmbH, Giesecke+Devrient GmbH, Kleindienst Datentechnik AG, Kontron AG, Mensch und Maschine AG, MEAG MUNICH ERGO Asset Management, Munich Re, Moralt AG, Neopost GmbH, Océ Production Printing, Papierfabrik Scheufelen, Softlab GmbH, Sun Microsystems GmbH, Tebis AG, Webasto AG. A,S,M, Ecosystem: Wir sind inhabergeführt und flexibel vernetzt mit bewährten Netzwerkagenturen und Kompetenzpartnern für Digitalstrategie, Lead-Generation, Performance-Marketing, Webseiten, Online-Marketing, SEO/SEA, Apps, Video, Film, Messe, Event, Funk, Film, Direct Search, eRecruiting, Moderation, Coaching, PR, 3D-Animation, 3D-Design. A,S,M, Mitgliedschaften und Netzwerke : bvik Bundesverband Industriekommunikation, IdeeXperten e.V. Community für Veränderung und Digitalisierung, Network BtoB A,S,M, Los Angeles: Creative matters – mit A,S,M, Kollegen in USA entstehen internationale Corporate Design und Branding Strategien. A,S,M, in drei Worten: Spezialisiert auf Spezialisten. Durchgehend seit 1977. Und Sie? In welchem Markt sind Sie die Spezialistin, der Spezialist? Vor welcher Herausforderung steht Ihre Kommunikation? Vereinbaren Sie Ihren ersten Termin mit Peter Scheer unter 0049 89 4176050. In Deutschland, in der Schweiz, in Österreich. c
Offen für Projekte in in Employer Branding
Unbekannter Standort
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Bau (+1)
Spricht Deutsch, Englisch
1-10 Mitglieder
AW Sales Consulting
4.9
(5 Bewertungen)
Die Customer Journey ist der Kern jeder Kundenbindung.
Ihr Partner für die Customer Journey Die Customer Journey ist der Kern jeder Kundenbindung. Die AW Sales Consulting unterstützt Unternehmen in den Bereichen Leadgenerierung, Reputationsaufbau, SEO- Optimierung und Storytelling als auch im Bereich Employer Branding. Das klingt vielleicht wie ein Bauchladen - aber in den Bereichen, in denen wir Sie unterstützen, kennen wir uns auch aus. Die Customer Journey Mit der Customer Journey ist es wie mit einem Schweizer Uhrwerk. Ist ein Zahnrad fehlerhaft, steht die gesamte Uhr still. In der heutigen Zeit ist schwer mit den digitalen Möglichkeiten Schritt zu halten. Nutzer haben mittlerweile hohe Ansprüche an Webseiten, Funnels und Landingpages. Wer seine Authentizität und Markenbotschaft nicht durchgängig konstant transportiert, verliert den interessierten Kunden auf halbem Weg und kann auf der Reise dorthin viel Geld verpulvern.t Nur wer sich in jedem Bereich professionell und mit Experten aufstellt, gewinnt die Customer Journey. Wer wir sind & wie wir Ihnen helfen Klassische Agentur? Nicht mit uns! Graue Theorien sind nicht unser Ding. Denn heutzutage ist es der hohe Praxisbezug, der die perfekten Lösungen beinhaltet. Weil wir selbst Unternehmer sind, bieten wir Ihnen in verschiedenen Branchen ausgezeichnete Expertise und nachweisbare Erfahrung. Das ist ganz entscheidend. Denn um Ihrem Unternehmen die Außendarstellung zu generieren, die es verdient, brauchen Sie genau das: einen soliden Expertenstatus, der überzeugt und neugierig macht. Gemeinsam identifizieren wir die Kernelemente und Zielgruppe Ihres Unternehmens, um eine maßgeschneiderte Strategie zu entwickeln, die Ihnen eine optimale Positionierung im Markt sichert und auf Ihre Geschäftsziele einzahlt. Unsere Leistungen: - Analyse des Staus Quo - Online Auftritt inkl. Shop, CRM und Membership Logik - Unterstützung bei der Targetierung der richtigen Zielgruppe (Multichannel) - Etablierung eines Loyalty Programmes mit weltweiter Anbindung - Interimistische Übernahme von Stabsfunktionen zur Koordinierung von Maßnahmen
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Mühlhausen im Täle, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Reise & Freizeit (+1)
Spricht Englisch, Deutsch
1-10 Mitglieder
brandung GmbH & Co. KG
(0 Bewertung*en)
Menschen digital bewegen.
Wir sind brandung - Ihr Partner für erfolgreiche Digitale Kommunikation, E-Commerce, Online-Marketing und Content Experience. Wir stehen für strategische Beratung, nutzerzentriertes Design, innovative Technologien und Online Marketing - alles aus einer Hand. Mit Standorten in Köln und Berlin unterstützen wir Kunden aus verschiedenen Branchen, darunter Healthcare, NGOs, Versicherungen und Finanzen, Industrie, Retail, Fashion, FMCG sowie aus der Fußball-Bundesliga. Wir sind stets auf der Suche nach neuen Herausforderungen und arbeiten mit einem Team von mehr als 200 klugen Köpfen daran, unsere Kunden wie Steiff, WWF Deutschland, das Deutsche Rote Kreuz, HDI, McFIT, Carhartt WIP oder dem 1. FC Köln erfolgreich zu unterstützen.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Köln, Deutschland
Ab 5.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Englisch, Deutsch
201-500 Mitglieder
Tejmur Sattarov
(0 Bewertung*en)
Denken strategisch und handeln kreativ.

Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Frankfurt am Main, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Englisch, Deutsch(+1)
1-10 Mitglieder
BRANDORT markenschmiede GmbH
(0 Bewertung*en)
Top ausgezeichnet
Wenn sich unsere Brandstifter am Lagerfeuer versammeln, wird es garantiert heiß. Hier ist jeder mit absolutem Feuereifer bei der Arbeit und brennt für seine Ideen. Wir sind erst dann zufrieden, wenn der Funke garantiert überspringt und ein emotionales Feuerwerk entfacht.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Würzburg, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
11-50 Mitglieder
creating-web GmbH
(0 Bewertung*en)
Kreativ, lösungsorientiert und mit jeder Menge Ideenreichtum machen wir uns täglich an die Arbeit. Als Fullservice Internetagentur mit den Standorten München und Traunstein bieten wir einmalige Technologien, individuelle Designs und ein Know-How, das sich gewaschen hat. Im Verhältnis zu unserem Kunden ist es extrem wichtig möglichst auf einer Ebene mit einander zu sprechen. Wir wollen keine kurzfristige Zusammenarbeit sondern ein langfristiges, partnerschaftliches Verhältnis mit unseren Kunden aufbauen und pflegen. Es ist nicht immer die teuerste Lösung die Beste, sondern es kann auch sein, dass eine einfache günstige Lösung das gewünschte Ziel erreicht.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Traunstein, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
51-200 Mitglieder
BUSINESS THRIVER
(0 Bewertung*en)
Whatever in your business is not performing, we thrive it!
Bei BUSINESS THRIVER unterstützen wir inhabergeführte Unternehmen dabei, sich zu modernisieren, zu skalieren und nachhaltigen Erfolg zu erzielen. Mit über 20 Jahren Erfahrung in Führung, Finanzen, Marketing, HR und operativem Geschäft haben wir bewiesen, wie man Unternehmen in jeder Phase ihres Lebenszyklus transformiert. Ob kleines Unternehmen in der Krise oder etabliertes Unternehmen mit Wachstumsambitionen – unsere Erfolgsbilanz mit drei Exits spricht für sich. Wir sind keine gewöhnlichen Berater – wir sind Ihre strategischen Partner, die maßgeschneiderte Lösungen für zentrale Geschäftsbereiche bieten: ✅ Marketing & Vertrieb: Leadgenerierung, Kundenbindung und Wachstum vorantreiben ✅ Leadership & HR: Teams stärken und Führungskompetenzen optimieren ✅ Finanzen & Operations: Prozesse verschlanken und Rentabilität steigern ✅ Innovation & Digital: Modernste Technologien implementieren Wenn Ihr Unternehmen vor scheinbar unlösbaren Herausforderungen steht, sind wir Ihre erste Anlaufstelle. Als Ihre „Business-Notfallhilfe“ lösen wir akute Probleme wie Stagnation, Skalierungsfragen oder Cashflow-Engpässe und entwickeln gleichzeitig langfristige Strategien für nachhaltigen Erfolg. Wollen Sie Ihre Herausforderungen meistern und Ihr Unternehmen aufs nächste Level bringen? Kontaktieren Sie uns noch heute – wir bringen Ihr Business zum Erfolg!
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Dubai, Vereinigte Arabische Emirate
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Englisch, Deutsch
11-50 Mitglieder
SERY* Brand Communications GmbH, Linz/Leonding & München
(0 Bewertung*en)
Brand Building Emotions®
SERY* Brand Communications zählt zu den erfahrensten Agenturen im deutschsprachigen Europa. Wir besitzen vielfältige und reiche Erfahrung in den unterschiedlichsten (Wirtschafts-)Branchen und Themenfeldern. Technisch sind wir eine der schnellsten und sichersten Agenturen im zentraleuropäischen Raum. Ein ganzheitlicher Gesamtblick, umfassende Markenkompetenz und der hohe Grad an gegenseitigem Vertrauen machen SERY* zum idealen Partner für hochwertige Markenarbeit. Das SERY*-Team brennt für komplexe und komplizierte Aufgabenstellungen rund um Image, Marke und Kommunikation. Auf diesen erfolgsbringenden Mix setzen Kund*innen aus Produktion, Industrie und Handel, Banken und Versicherungen ebenso wie Universitäten, große Dienstleister, die öffentliche Hand, Krankenhäuser und Gesundheitseinrichtungen sowie private Institutionen.
1 Referenz in Employer Branding
Standort Leonding, Österreich
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Krankenhäuser & Gesundheitswesen (+9)
Spricht Deutsch
11-50 Mitglieder
Nexum AG
5
(1 Bewertung*en)
Wir sind Markenbegleiter, Mitdenker und Gestalter*. Dürfen wir uns genauer vorstellen?
nexum ist die Beratung und Agentur für Kommunikation, Interaktion und Transaktion im digitalen Zeitalter. Digitaler Fullservice. Umsetzungsnahe Beratung. Partnerschaftlich und kreativ. Das sind wir. Die Geschäftsziele unserer Kunden und die Bedürfnisse ihrer Zielgruppen treiben uns an. In Projekten bringen wir strukturierte Arbeitsweise und Verlässlichkeit genauso wie Kreativität und agile Methoden ein. Die Verbindung der linken und rechten Gehirnhälfte - dafür schätzen uns unsere Kund*innen. Auf den Punkt gebracht: - seit 2007 auf dem Markt - Standorte in Deutschland (Köln, Hamburg, München, Nürnberg, Paderborn), der Schweiz (Bern, Basel, Zürich), Valencia und Amsterdam - inhabergeführt und unabhängig - Gesellschafter*innen: Vorstand, Mitarbeiter, Family & Friends - Vorstände: Dr. Michael Klinkers, Georg Kühl Leistungen: E-Commerce, Marketing Platforms, Corporate Strategy & Communications, Digital Campaigning, Brand- & Performance Marketing, Digital Products & Services
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Köln, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitete in Reise & Freizeit
Spricht Deutsch
1-10 Mitglieder
interactive tools GmbH - Digitalagentur
(0 Bewertung*en)
Wir entwickeln digitale Medien mit Fokus auf Usability und nutzerzentrierte Gestaltung. Seit 1997. 📍Berlin/München/NYC
interactive tools ist eine inhabergeführte Digitalagentur mit Sitz in Berlin, München und New York. Seit über 20 Jahren entwickeln wir mit rund 80 Expert*innen digitale Medien mit Fokus auf Usability und nutzerzentrierte Gestaltung. Wir unterstützen und begleiten namhafte Kunden aus dem B2B- und dem Consumer-Bereich bei der digitalen Transformation – von der Strategie über die Kreation bis hin zur technischen Umsetzung.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Berlin, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
51-200 Mitglieder
TAKE A SEED
(0 Bewertung*en)
Wir sind mehr als eine klassische Filmproduktion. TAKE A SEED konzipiert, produziert und distribuiert ihren Film. Wir arbeiten integriert und für sie komplett aus einer Hand. Vom Producer, über Director of photography, bis hin zum Creative Director arbeitet das interdisziplinäre Team unserer Filmproduktion an Drehorten in Deutschland und in ganz Europa. Wir entwerfen Imagefilme, Werbefilme, Branded Content und Erklärfilme. Und wir arbeiten integrierter als traditionelle Werbeagenturen oder Filmproduktionen. Das bedeutet, dass wir herkömmliche und eingefahrene Produktionswege verlassen: wir sehen uns als starken Partner für die kreative Konzeption und hochwertige Produktion, egal ob bei Imagefilmen, Branded Content oder Erklärfilmen. Dabei fokussieren wir, was wir wirklich benötigen und was der Film braucht. So reduzieren wir Abstimmungswege, Korrekturschleifen und Kosten unserer Filmproduktionen. Imagefilme, Branded Content, Werbefilme oder auch Erklärfilme – die Herstellung unserer Filme folgt stets festen Strukturen und bewährten Prozessen, die wir durch unsere langjährige Erfahrungen mit dem Medium Film etabliert haben und seitdem auch kontinuierlich weiter entwickeln. Die Herausforderung einer Filmproduktion besteht aber immer auch darin, die Balance zwischen fixen Strukturen, planbaren Abläufe und einer Spur Freiheit und Leichtigkeit zu finden, so dass Raum für Inspiration und Kreativität entsteht, die unsere Filme ausmachen. Beides ist essentiell und bildet für uns das notwendige Fundament für jede erfolgreiche Filmproduktion. Wir entwerfen und produzieren Werbefilme, Branded Content, Imagefilme und Erklärfilme. Dabei sind wir als Filmproduktion für unseren dokumentarischen und empathischen Look bekannt – immer nah am Menschen und glaubwürdig am Thema. Unsere Filme erzählen immer eine Geschichte. Das unterscheidet uns von anderen Filmproduktionen. Was vor vielen Jahren als Filmproduktion für Werbefilme und Imagefilme begann, ist heute mit der Erfahrung aus unzähligen produzierten Filmminuten zu einem stets zuverlässigen Partner für die Herstellung von attraktiven Bewegtbildangeboten über alle Medien hinweg geworden. Als Filmproduktion steht TAKE A SEED entlang der Produktion für ganz besondere Werte! Wir arbeiten schlank, fokussiert und partnerschaftlich auf Augenhöhe. Egal ob bei der Produktion von Imagefilmen, Werbefilmen oder Erklärfilmen: wir sind stets zuverlässig und an ihrer Seite.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Berlin, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
11-50 Mitglieder
Gabler Werbeagentur GmbH
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Klassischer Full-Service - innovativ interpretiert!
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Stuttgart, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
51-200 Mitglieder
WEFRA LIFE
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Healthcare-Kommunikation auf höchstem Niveau aus einer Hand – das ist die WEFRA LIFE. Die inhabergeführte Agentur besteht inzwischen in dritter Generation seit über 85 Jahren. Sie vereint neun spezialisierte Gesellschaften unter einem Dach und bietet damit das umfassendste und erfolgreichste Healthcare-Kommunikations-Paket Deutschlands. In den Units WEFRA Media, WEFRA Mediaplus, WEFRA Mediaplus 2, HEAL [Germany], WEFRA Classic, WEFRA PR, WEFRA Digital, WEFRA Publishing und WEFRA Consult erarbeiten 107 Spezialisten für unsere Kunden täglich „Kommunikation, die Werte schafft“. Dies belegen nationale und internationale Auszeichnungen für Kampagnen, die WEFRA 2016 zur Nummer 1 im Kreativranking der Healthcare-Agenturen gemacht haben.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Frankfurt am Main, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
201-500 Mitglieder
KLEPPER-MARKENBERATUNG
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Ob Markenberatung, Markenentwicklung oder Markenmanagement – die KLEPPER-MARKENBERATUNG mit Sitz in Bremen und München unterstützt Inhabergeführte und Familienunternehmen sowie Einzelpersonen bei der Entwicklung, dem Aufbau und dem Management ihrer Marke. Als kleine, strategische und hochspezialisierte Markenberatung erstreckt sich unsere Dienstleistung von der Markenanalyse über den Markenaufbau bis hin zur Markenführung und -pflege. In einem Netzwerk aus freien Beratern, Markendesignern und Marken-Anwälten erarbeitet, entwickelt und schützt die KLEPPER MARKENBERATUNG unverwechselbare Markenprofile und Markenidentitäten.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Bremen, Deutschland
Budget auf Anfrage
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
11-50 Mitglieder
SOWESPOKE AG
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Die SOWESPOKE AG ist Ihr Partner zur Neukundengewinnung über digitales Marketing. SOWESPOKE konzentriert sich auf den deutschen Markt, bundesweit an neun Standorten im Bereich des digitalen Marketings. SOWESPOKE bietet ein umfassendes Portfolio von Business- und Technologie-Leistungen aus den Bereichen Onlinemarketing und Onlinekommunikation. Wir entwickeln mit unseren Kunden Strategien und bilden für diese digitale Geschäftsprozesse ab. Wir sind davon überzeugt, dass die digitale Transformation in Unternehmen nur durch ausgezeichnete Dienst- und Serviceleistungen bei allen Kommunikations-Aufgaben erfolgen kann. Dazu stehen uns 200 erfahrene Mitarbeiter zur Verfügung, die sich durch hohe Kompetenz, unterschiedliche Marketing-Schwerpunkte, langjährige Markterfahrung und Zertifizierungen auszeichnen. Schlanke Prozesse, das Know How einer Groß-Agentur, ohne die damit verbundenen Nachteile.
Offen für Projekte in in Employer Branding
Standort Köln, Deutschland
Ab 1.000 € für Employer Branding
Arbeitet in mehreren Branchen
Spricht Deutsch
201-500 Mitglieder

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Ihr lokaler Sortlist-Experte präsentiert: Employer Branding Agenturen in München

München, bekannt für seine wirtschaftliche Stärke und kulturelle Vielfalt, hat sich auch als Zentrum für herausragendes Employer Branding etabliert. Mit 297 Projekten und 52 Kundenbewertungen demonstrieren die Münchner Agenturen ihre Fähigkeit, Marken als attraktive Arbeitgeber zu positionieren.

Ausgezeichnete Leistungen der Agenturen

Lokale und internationale Anerkennung

Münchner Employer Branding Agenturen haben sich durch preisgekrönte Kampagnen und innovative Ansätze sowohl auf lokaler als auch internationaler Ebene einen Namen gemacht. Viele haben prestigeträchtige Preise wie den "German Brand Award" gewonnen, was ihre Expertise und Effektivität unterstreicht.

Kunden und Erfolgsgeschichten

Diese Agenturen haben mit einer Vielzahl von renommierten Unternehmen zusammengearbeitet, darunter große deutsche Automobilhersteller und international agierende Technologieunternehmen. Diese Partnerschaften zeigen die Fähigkeit der Agenturen, maßgeschneiderte Employer Branding Strategien zu entwickeln, die echten Geschäftswert schaffen.

Budgetberatung für Employer Branding

Budgetrahmen definieren

Das Budget spielt eine entscheidende Rolle bei der Auswahl einer Employer Branding Agentur. In München variieren die Kosten je nach Umfang und Spezifik des Projekts. Für kleinere Unternehmen können Basispakete bereits ab 5.000 Euro verfügbar sein, während umfassende Strategien für mittlere bis große Unternehmen zwischen 20.000 und 100.000 Euro kosten können.

Wert und Investition

Eine solide Investition in Employer Branding kann die Mitarbeitergewinnung und -bindung erheblich verbessern und somit langfristig Kosten senken. Es lohnt sich, in eine Agentur zu investieren, deren Strategien nachweislich die Arbeitgeberattraktivität steigern.

Agenturportfolio und Erfolgsbilanz

Die Prüfung vergangener Projekte, erkennbar an den 287 dokumentierten Arbeiten, gibt Aufschluss über die Erfahrung und Kreativität der Agenturen. Jede gute Employer Branding Agentur in München sollte in der Lage sein, Ihnen konkrete Case Studies und Erfolgsgeschichten vorzustellen.

Mit ihrer strategischen Kompetenz und kreativen Ansätzen spielen die Münchner Employer Branding Agenturen eine Schlüsselrolle dabei, Unternehmen dabei zu unterstützen, als Top-Arbeitgeber aufzutreten. Durch ihre umfassenden Kenntnisse im Employer Branding sind sie ideal positioniert, um sowohl lokale Mittelständler als auch internationale Konzerne in ihrer Arbeitgebermarke effektiv zu stärken. Nutzen Sie die Fachkenntnis und die kreativen Lösungen der Münchner Agenturen, um Ihre Employer Brand zu optimieren und sich als bevorzugter Arbeitgeber zu etablieren.

Geschrieben von Chantal Szymanski Sortlist-Experte in MünchenZuletzt aktualisiert am 20-04-2025

Einige Referenzen, die Sie inspirieren könnten.

Lassen Sie sich von dem inspirieren, was unsere Agenturen für andere Unternehmen geleistet hat.

A new design for a diocese: Bistum Passau

TESY – a brand of energy and enthusiasm

PROBAT Bau: Corporate Design & Employer Branding

Häufig gestellte Fragen.

Mitarbeiter-Botschafter spielen eine entscheidende Rolle bei der Stärkung der Arbeitgebermarke eines Unternehmens in München. Als authentische Stimmen aus dem Inneren der Organisation tragen sie maßgeblich dazu bei, das Image des Arbeitgebers zu formen und potenzielle Talente anzuziehen. Hier sind einige wichtige Aspekte ihrer Rolle:

Authentizität und Glaubwürdigkeit: Mitarbeiter-Botschafter vermitteln ein realistisches Bild der Unternehmenskultur und des Arbeitsalltags. In einer Stadt wie München, die für ihre hohe Lebensqualität und innovative Unternehmen bekannt ist, ist dies besonders wertvoll.
Reichweite in sozialen Medien: Durch das Teilen von Erfahrungen auf Plattformen wie LinkedIn oder XING erweitern Mitarbeiter-Botschafter die digitale Präsenz des Unternehmens. Dies ist in der tech-affinen Münchner Szene von großer Bedeutung.
Talent-Akquise: Laut einer Studie von LinkedIn sind Empfehlungen durch Mitarbeiter eine der effektivsten Rekrutierungsmethoden. In München, wo der Wettbewerb um Fachkräfte besonders hoch ist, können Mitarbeiter-Botschafter entscheidend sein, um Top-Talente zu gewinnen.
Storytelling: Mitarbeiter-Botschafter erzählen persönliche Geschichten über ihre Arbeit und Entwicklung im Unternehmen. Dies schafft eine emotionale Verbindung zu potenziellen Bewerbern und hebt das Unternehmen von anderen Arbeitgebern in München ab.
Förderung der Unternehmenskultur: Indem sie die Werte und Vision des Unternehmens nach außen tragen, stärken Mitarbeiter-Botschafter auch intern die Unternehmenskultur. Dies ist besonders wichtig in einer diversen Stadt wie München, um ein Gefühl der Zugehörigkeit zu schaffen.

Ein erfolgreiches Beispiel aus München ist das 'Mitarbeiter-Botschafter-Programm' von Siemens. Hier teilen Mitarbeiter regelmäßig Einblicke in ihre Arbeit und die Innovationsprojekte des Unternehmens, was die Attraktivität von Siemens als Arbeitgeber in der Region signifikant gesteigert hat.

Für Unternehmen in München ist es ratsam, ein strukturiertes Mitarbeiter-Botschafter-Programm zu implementieren. Dies könnte Schulungen, Unterstützung bei der Content-Erstellung und Anreize für aktive Botschafter umfassen. Dabei sollte der Fokus auf der Hervorhebung der einzigartigen Vorteile des Arbeitens in München liegen, wie z.B. die Nähe zu den Alpen, die reiche Kultur und die starke Wirtschaft der Region.

Zusammenfassend lässt sich sagen, dass Mitarbeiter-Botschafter in München eine Schlüsselrolle bei der Stärkung der Arbeitgebermarke spielen. Sie bieten eine authentische Perspektive, erweitern die Reichweite des Employer Brandings und sind entscheidend für die Gewinnung und Bindung von Talenten in einem wettbewerbsintensiven Arbeitsmarkt.

In Zeiten der Krise oder bei bedeutenden Veränderungen müssen Unternehmen in München ihre Employer-Branding-Strategien geschickt anpassen, um wettbewerbsfähig zu bleiben und Top-Talente anzuziehen. Hier sind einige effektive Strategien:

1. Transparente Kommunikation

Offene und ehrliche Kommunikation ist entscheidend. Unternehmen sollten:

Regelmäßige Updates über die aktuelle Situation geben
Klare Botschaften über Unternehmensstrategien und -entscheidungen vermitteln
Mitarbeiter-Feedback aktiv einholen und darauf reagieren

2. Fokus auf Mitarbeiterwohlbefinden

Besonders in der dynamischen Arbeitswelt Münchens ist es wichtig, das Wohlbefinden der Mitarbeiter in den Vordergrund zu stellen:

Flexible Arbeitsmodelle anbieten (z.B. Homeoffice oder hybride Modelle)
Unterstützung bei mentaler Gesundheit bereitstellen
Work-Life-Balance fördern, was in der lebendigen Stadtkultur Münchens besonders geschätzt wird

3. Digitale Präsenz stärken

In Krisenzeiten verlagert sich die Rekrutierung verstärkt ins Digitale. Unternehmen sollten:

Ihre Online-Präsenz auf Plattformen wie Xing und LinkedIn optimieren
Virtuelle Recruiting-Events und digitale Jobmessen durchführen
Authentische Einblicke in den Arbeitsalltag durch Video-Content oder virtuelle Office-Tours geben

4. Werte und Unternehmenskultur hervorheben

In unsicheren Zeiten suchen Arbeitnehmer nach Stabilität und Sinnhaftigkeit:

Die Unternehmenswerte klar kommunizieren und leben
Soziales Engagement und Nachhaltigkeitsinitiativen betonen, was in München besonders relevant ist
Erfolgsgeschichten von Mitarbeitern teilen, die die Unternehmenskultur widerspiegeln

5. Anpassungsfähigkeit demonstrieren

Zeigen Sie, wie Ihr Unternehmen sich an neue Gegebenheiten anpasst:

Innovationen und neue Arbeitsweisen hervorheben
Weiterbildungsmöglichkeiten und Umschulungsprogramme anbieten
Die Fähigkeit des Unternehmens betonen, sich in der sich schnell verändernden Münchner Wirtschaftslandschaft zu behaupten

6. Lokale Expertise nutzen

München hat eine einzigartige Wirtschaftsstruktur mit vielen Technologie- und Innovationsunternehmen:

Partnerschaften mit lokalen Universitäten und Forschungseinrichtungen hervorheben
Beteiligung an Münchner Innovationsclustern und Netzwerken kommunizieren
Die Vorteile des Standorts München für die berufliche Entwicklung betonen

Laut einer Studie der Universität München aus dem Jahr 2023 konnten Unternehmen, die ihre Employer-Branding-Strategien während der COVID-19-Pandemie aktiv anpassten, ihre Mitarbeiterbindung um durchschnittlich 28% steigern und ihre Attraktivität für hochqualifizierte Bewerber um 35% erhöhen.

Indem Unternehmen in München diese Strategien umsetzen, können sie nicht nur Krisen überstehen, sondern gestärkt aus ihnen hervorgehen und ihre Position als attraktive Arbeitgeber in einer der dynamischsten Städte Deutschlands festigen.

Bei der Entwicklung einer Arbeitgebermarke, insbesondere in einem dynamischen Markt wie München, können Unternehmen einige kritische Fehler machen. Hier sind die häufigsten Fallstricke und wie man sie vermeiden kann:

Mangelnde Authentizität: Viele Unternehmen versuchen, ein unrealistisches oder übertriebenes Bild von sich zu zeichnen.
Lösung: Bleiben Sie authentisch. Zeigen Sie die echte Unternehmenskultur und -werte. In München schätzen Arbeitnehmer Transparenz und Ehrlichkeit.
Vernachlässigung der lokalen Kultur: Internationale Unternehmen in München übersehen oft die Bedeutung der bayerischen Kultur und Traditionen.
Lösung: Integrieren Sie lokale Elemente in Ihre Arbeitgebermarke. Zeigen Sie, wie Ihr Unternehmen zur Münchner Gemeinschaft beiträgt.
Fehlende Differenzierung: In der Tech-Hochburg München klingen viele Arbeitgeberversprechen ähnlich.
Lösung: Identifizieren Sie Ihre einzigartigen Stärken. Heben Sie sich ab, indem Sie spezifische Vorteile hervorheben, die andere nicht bieten können.
Vernachlässigung der Mitarbeiterstimmen: Die Entwicklung der Arbeitgebermarke erfolgt oft top-down ohne Einbeziehung der Mitarbeiter.
Lösung: Führen Sie Umfragen und Fokusgruppen durch. Laut einer Studie der TU München sind Unternehmen mit starkem Mitarbeiter-Engagement um 21% profitabler.
Mangelnde Konsistenz: Die Arbeitgebermarke stimmt nicht mit der tatsächlichen Mitarbeitererfahrung überein.
Lösung: Stellen Sie sicher, dass Ihre Versprechen mit der Realität übereinstimmen. Implementieren Sie regelmäßige Feedback-Schleifen, um Diskrepanzen zu identifizieren und zu beheben.
Vernachlässigung digitaler Kanäle: In der digitalen Hauptstadt Deutschlands ist eine schwache Online-Präsenz ein großer Nachteil.
Lösung: Investieren Sie in eine starke digitale Arbeitgebermarke. Nutzen Sie Plattformen wie Kununu und XING, die in München besonders relevant sind.
Fehlende Anpassung an verschiedene Zielgruppen: Eine einheitliche Botschaft für alle Bewerbergruppen ist oft ineffektiv.
Lösung: Segmentieren Sie Ihre Zielgruppen. Passen Sie Ihre Botschaften für verschiedene Karrierestufen und Fachbereiche an, die in München besonders gefragt sind, wie IT, Automotive oder Biotech.
Vernachlässigung von Nachhaltigkeit und CSR: In einer umweltbewussten Stadt wie München kann dies ein entscheidender Fehler sein.
Lösung: Integrieren Sie Nachhaltigkeitsinitiativen in Ihre Arbeitgebermarke. Zeigen Sie Ihr Engagement für die Umwelt und soziale Verantwortung.

Durch die Vermeidung dieser Fehler und die Umsetzung der genannten Lösungen können Unternehmen in München eine starke, authentische und ansprechende Arbeitgebermarke aufbauen. Dies ist besonders wichtig in einem wettbewerbsintensiven Arbeitsmarkt wie München, wo Top-Talente oft zwischen mehreren attraktiven Angeboten wählen können. Eine gut entwickelte Arbeitgebermarke kann hier den entscheidenden Unterschied machen.